Beschreibung

# Leitung einer Kindertagesstätte (m/w/d)

## Entgeltgruppe S 15 TVöD | Vollzeit | unbefristet

### (Ausschreibungs-ID 1851)

Im Bereich Kindertagesstätten, Dezernat Kultur, Schulen, Jugend und Familie, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der **Kindertagesstätte Süd** die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

Bei Erreichen der entsprechenden Kinderzahlen im Referenzzeitraum ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 16 TVöD möglich.

Die Kindertagesstätte Süd hält eine Kapazität von 125 Plätzen im Ü2-Bereich mit 7 Betreuungsstunden vor.

Die Einrichtung wird entsprechend den Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz (BEE) und nach dem Konzept des Situationsansatzes geführt.

### So sieht Ihr Alltag aus ...

- verantwortliche Betriebsleitung mit Sicherstellung aller rechtlichen und strukturellen Vorgaben
- verantwortliche Führung und Begleitung der pädagogischen und hauswirtschaftlichen Mitarbeiter\*innen
- Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern im Alter zwischen 2 und 6 Jahren nach den Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz und der Rahmenkonzeption der Stadt Ludwigshafen
- Handeln im pädagogischen Alltag nach dem Konzept des Situationsansatzes
- Beobachtung und Dokumentation nach dem Konzept der Bildungs- und Lerngeschichten (DJI)
- intensive partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
- ausgeprägte Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter\*innen
- Teamführung und Teamentwicklung
- Zusammenarbeit mit dem Träger und der Regionalteamleitung
- Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Fachdienststellen, Stärkung der Sozialraumorientierung der Kita
- Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben in der täglichen Arbeit.

### Wenn Sie ...

- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher\*in, oder eine andere Qualifikation oder Absolvent\*in eines Studiengangs nach Nr. 3 der Fachkräftevereinbarung für Kindertagesstätten sind, sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung besitzen
- über umfangreiche Fachkenntnisse verfügen und die Bereitschaft zur Fortbildung haben
- die Fähigkeit zur Planung und Koordination des pädagogischen Alltags in der Kindertagesstätte mitbringen
- bei der Entwicklung eines Schutzkonzeptes mitarbeiten
- die Befähigung zum Führen von Mitarbeiter\*innen und Anleiten von Praktikanten\*innen haben
- die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Eltern haben, die geprägt ist von Empathie und Wertschätzung
- Familien in ihrer Vielfalt wahrnehmen und einbeziehen (vorurteilsbewusste Haltung)
- die Bereitschaft und Fähigkeit zum kooperativen Handeln auch außerhalb der Kindertagesstätte haben
- mit der Verwaltung des Bereichs Kindertagesstätten zusammenarbeiten und alle verwaltungsrelevanten Aufgaben erledigen
- belastbar, flexibel, strukturfähig und organisatorisch geschickt sind
- eigeninitiativ, engagiert, selbstständig und verantwortungsvoll arbeiten
- hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Konfliktfähigkeit besitzen
- entscheidungsfreudig sind
- Offenheit für neue Anforderungen besitzen
- die Entwicklung und Fortschreibung der Kita-Konzeption in Abstimmung mit dem Träger und orientiert an den BEE, QuaSi und der Rahmenkonzeption der städtischen Kindertagesstätten mitgestalten
- die Qualitätssicherung und -entwicklung (orientiert an den Landesempfehlungen und an QuaSi) mittragen.

### Bekommen Sie von uns ...

- ein spannendes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- eine kompetente Einarbeitung
- qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten
- eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem professionellen Team
- attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Sonderkonditionen in kooperierenden Sportstudios, Fahrradleasing, behördliches Gesundheitsmanagement
- einen krisensicheren Arbeitsplatz. 

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens **25.09.2025** direkt über unser Bewerbungsportal.

**Vielfalt ist uns sehr wichtig!** Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Frau Schumann unter der Telefonnummer 0621/504-2828 und Personalfragen werden von Frau Embach, Telefonnummer 0621/504-2520 beantwortet.

[zur Onlinebewerbung](https://karriere.ludwigshafen.de/jobs/3776-leitung-einer-kindertagesstaette-m-w-d/job_application/new)