Arbeitgeber: Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG

Aufgaben - Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung - Pflege und Verwaltung von Personal- und Entgeltstammdaten - Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis - Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie Behörden und Sozialversicherungsträger - Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken - Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens - Sicherstellung der Einhaltung steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben - Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und Jahresabschlussarbeiten ### Profil - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung - Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP HCM, Sage) - Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel - Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Hohe Zahlenaffinität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein