MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Magdeburg – bis 29,36 €/Std

Arbeitgeber: Industriemontage Roding GmbH

MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Magdeburg – bis 29,36 €/Std

Standort: Magdeburg

Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: EG2b



Das erwartet Sie



Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich Maschinen- und Anlagenbau am Standort Magdeburg suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das Großstahlbaugruppen und Krananlagen realisiert! Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit der Anlagenbaukonstruktionen.



Ihre Aufgaben



- MAG-Schweißen von Stahlkonstruktionen im Maschinen- und Anlagenbau

- Arbeiten in verschiedenen Schweißpositionen wie Wannenlage und vertikale Position (PA, PB, PF)

- Anwendung von Konstruktionszeichnungen sowie Sichtprüfung der Schweißnähte

- Vorbereitung der Bauteile und Nachbearbeitung der Baugruppen im Fertigungsprozess



Ihr Profil



- Erfahrung im MAG-Schweißen von Stahlkonstruktionen

- Erfahrung im Stahlbau oder Maschinenbau (wünschenswert)

- Schweißzertifikate sind nicht zwingend erforderlich, aber von Vorteil

- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Wechselschicht)

- Sichere Deutschkenntnisse von Vorteil

- Hohe Reisebereitschaft für Montageeinsätze

- Präzision in der Ausführung der Schweißarbeiten

- Zuverlässige Arbeitsweise

- Prozessdisziplin und Einhaltung von Vorgaben



Wir bieten Ihnen



- Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn

- Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten

- Kostenloser Parkplatz

- Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz

- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH

- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen

- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung

- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag

- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)

- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen

- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung

- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting

- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards

- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €