Magazinverwalter

Standort: Stade | Vollzeit | Langfristige Nachfolgeperspektive

Sie mögen klare Strukturen, können aber auch dort anpacken, wo noch nicht alles perfekt organisiert ist?

Dann könnten wir zueinander passen.

Wir sind KUROTEC-KTS, ein international tätiges Unternehmen aus Stade, spezialisiert auf die Herstellung von Rohrleitungen, Behältern und Sonderkonstruktionen aus glasfaserverstärkten Kunststoffen (GFK). Unsere Produkte kommen weltweit in anspruchsvollen industriellen Anwendungen zum Einsatz.

Wir sind ein mittelständisch geprägter Industriebetrieb mit handwerklichen Wurzeln, internationalen Teams und vielfältigen technischen Herausforderungen.

Wir wollen uns weiterentwickeln. Dafür brauchen wir Menschen, die nicht nur verwalten, sondern gestalten.

Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unser Magazin und die zugehörigen logistischen Abläufe zunächst kennenlernt, zunehmend Verantwortung übernimmt und perspektivisch die Leitung des Bereichs übernimmt.

Dafür planen wir einen Übergangszeitraum von rund zwei Jahren.

Was Sie bei uns erwartet:

Unser Magazin ist eine wichtige Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktion, Versand und unseren Baustellen.

Hier treffen unterschiedliche Anforderungen, Menschen und Prioritäten aufeinander. Material muss verfügbar sein, Baustellen müssen versorgt werden, Gefahrstoffe sicher gehandhabt und Transporte zuverlässig organisiert werden.

Dabei läuft nicht immer alles nach Plan.

Unsere Produktionshallen sind Arbeitsbereiche, in denen es laut, staubig und gelegentlich hektisch zugehen kann. Unsere Teams sind international und bringen unterschiedliche Erfahrungen, Sprachen und Arbeitsweisen mit.

Wir suchen jemanden, der sich in einem solchen Umfeld wohlfühlt, den Überblick behält und auch dann lösungsorientiert handelt, wenn mehrere Dinge gleichzeitig Aufmerksamkeit verlangen.

Sie müssen nicht alles akzeptieren, wie es heute ist. Im Gegenteil: Wir wünschen uns ausdrücklich, dass Sie Verbesserungsmöglichkeiten erkennen, hinterfragen und gemeinsam mit uns umsetzen.

Ihre Aufgaben – heute und in Zukunft

Organisation und Logistik:

• Organisation und Weiterentwicklung unseres Magazins einschließlich Materialannahme, Lagerhaltung, Bestandsführung und Materialausgabe

• Sicherstellung der termingerechten Materialversorgung unserer Produktion sowie unserer Baustellen und Montageteams

• Planung und Koordination von Materialbereitstellungen, Werkzeugen, Arbeitsmitteln und Baustellenausrüstung

• Abstimmung mit Einkauf, Produktion, Projektleitung und Versand

• Optimierung von Lagerstrukturen, Materialflüssen, Beständen und organisatorischen Abläufen

• Mitwirkung bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Magazinprozesse

Gefahrstoffe, Gefahrgut und Arbeitssicherheit:

• Fachgerechte Organisation der Lagerung und Handhabung von Gefahrstoffen

• Mitwirkung bei der Vorbereitung und Abwicklung von Gefahrguttransporten nach den geltenden Vorschriften

• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und sicherheitsgerechtem Verhalten im Verantwortungsbereich

• Zusammenarbeit mit unserer Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie den zuständigen Fachverantwortlichen

• Erkennen von Gefährdungen und aktives Einleiten notwendiger Maßnahmen

Menschen und Verantwortung:

• Schrittweise Übernahme fachlicher und organisatorischer Führungsverantwortung

• Klare Kommunikation von Aufgaben, Erwartungen und betrieblichen Regeln

• Konstruktiver Umgang mit Konflikten und unterschiedlichen Interessen

• Konsequente, respektvolle Durchsetzung vereinbarter Standards

• Förderung einer Zusammenarbeit, die von Verlässlichkeit, gegenseitigem Respekt und Verantwortungsbewusstsein geprägt ist

Wen wir uns wünschen?

Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen praktische Erfahrung in einem industriellen oder handwerklich geprägten Umfeld mit.

Erfahrungen in der Baustellenlogistik, im Umgang mit Gefahrstoffen sowie im Gefahrgutrecht sind für uns besonders wertvoll.

Noch wichtiger ist uns jedoch Ihre Persönlichkeit.

Sie passen zu uns, wenn Sie:

• Verantwortung nicht nur übernehmen, sondern auch tragen wollen.

• Probleme erkennen und Lösungen entwickeln, statt auf Anweisungen zu warten.

• auch unter Zeitdruck ruhig, strukturiert und entscheidungsfähig bleiben.

• unangenehme Themen ansprechen können, ohne dabei den Respekt vor anderen Menschen zu verlieren.

• klare Regeln und Arbeitssicherheit als Grundlage guter Arbeit verstehen.

• unterschiedliche kulturelle Hintergründe respektieren und Menschen fair, verbindlich und nachvollziehbar führen.

• Veränderungen als Chance begreifen und bereit sind, bestehende Abläufe kritisch zu hinterfragen.

• selbst mit anpacken, wenn es notwendig ist, ohne dabei Ihre organisatorischen Aufgaben aus den Augen zu verlieren.

Wir erwarten keine perfekte Führungskraft und keinen lückenlosen Lebenslauf. Wir erwarten Lernbereitschaft, Integrität, Eigeninitiative und den Willen, Verantwortung zu übernehmen.

Was uns in der Zusammenarbeit wichtig ist?

Wir arbeiten mit Menschen unterschiedlicher Herkunft, Sprache, Bildungswege und beruflicher Erfahrung zusammen. Unsere Teams vereinen ungelernte Mitarbeitende, beruflich qualifizierte Fachkräfte und erfahrene Spezialisten. Diese Vielfalt prägt unseren Arbeitsalltag und stellt besondere Anforderungen an Kommunikation, Zusammenarbeit und Führung.

Unsere gemeinsame Grundlage sind Respekt, Gleichbehandlung, Verlässlichkeit und die konsequente Einhaltung unserer betrieblichen Regeln und gesetzlichen Anforderungen.

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder Qualifikation auf Augenhöhe begegnet, Erwartungen verständlich vermittelt, klare Grenzen setzt und vereinbarte Standards konsequent durchsetzt.

Was wir Ihnen bieten?

• Eine echte Nachfolgeperspektive: Sie werden gezielt auf die spätere Leitung unseres Magazins vorbereitet.

• Eine strukturierte Übergabe: Sie lernen die Abläufe, Besonderheiten und Erfahrungen des bisherigen Stelleninhabers kennen.

• Gestaltungsmöglichkeiten: Ihre Ideen zur Verbesserung von Abläufen, Organisation und Zusammenarbeit sind ausdrücklich erwünscht.

• Kurze Entscheidungswege: In unserem mittelständischen Unternehmen können Sie Veränderungen aktiv mitgestalten.

• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld: Industrie, Handwerk, Baustellenlogistik und technische Spezialprodukte bieten vielfältige Herausforderungen.

• Langfristige Zusammenarbeit: Wir suchen keine kurzfristige Besetzung, sondern eine Persönlichkeit, mit der wir die Zukunft unseres Magazins gestalten möchten.

• Fachliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen den Ausbau Ihrer Kenntnisse, insbesondere im Bereich Gefahrstoffe, Gefahrgut, Logistik und Führung.

Und jetzt?

Vielleicht haben Sie bereits ein Lager geleitet. Vielleicht sind Sie eine erfahrene Logistikfachkraft, die den nächsten Schritt gehen möchte. Oder Sie kommen aus der Baustellenlogistik und suchen eine Aufgabe mit langfristiger Entwicklungsperspektive.

Entscheidend ist nicht, dass Sie schon alles können. Entscheidend ist, dass Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen.

Wenn Sie lieber Lösungen schaffen als Probleme verwalten, sollten wir miteinander sprechen.

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. #welcome