Manager (w/m/d) Informationssicherheit - Cloud Sicherheit

Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen
Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein
mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und
psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in
Nordrhein sicher. Für Stabsstelle Informationssicherheit und
Notfallmanagement suchen wir Sie als Manager (w/m/d)
Informationssicherheit - Cloud Sicherheit Standort: Düsseldorf,
Vergütung: nach TV-L Cloud-Dienste sind für eine verlässliche
Versorgung unverzichtbar, und sie brauchen besonderen Schutz. In der
Stabsstelle Informationssicherheit und Notfallmanagement sichern Sie
unsere Cloud-Dienste und neuen Cloud-Umgebungen ab, bewerten Anbieter
und Architekturen und prüfen, ob Fachbereiche und Dienstleister
unsere Sicherheitsvorgaben wirksam umsetzen. Das erwartet Sie: Sie
legen Sicherheitsvorgaben für Cloud- und Hybridumgebungen auf Basis
unseres Microsoft-Tenants fest, orientieren sich an Zero Trust und
prüfen deren Einhaltung. Sie definieren Sicherheitsvorgaben für
unsere Kollaborationsdienste, insbesondere zu Zugriffsrechten,
Datenklassifizierung und Schutz vor Datenabfluss. Sie bewerten
Cloud-Anbieter und Cloud-Dienste anhand von BSI C5 und C5-Testaten,
prüfen deren Nachweise und bringen Sicherheitsanforderungen in
Verträge ein. Sie analysieren Risiken von Cloud-Vorhaben, bringen sie
in unser ISO-27001-zertifiziertes ISMS ein und stimmen die
Notfallvorsorge mit dem Notfallmanagement ab. Sie prüfen
Architekturen und Sicherheitskonzepte neuer digitaler Lösungen,
beraten die Teams bei der Umsetzung unserer Sicherheitsanforderungen
und unterstützen Cloud-Projekte, bevor neue Dienste in den Betrieb
gehen. Sie entwickeln Sicherheitskontrollen und Leitplanken für die
technischen Teams und unterstützen die Automatisierung von
Compliance-Prüfungen, zum Beispiel mit Infrastructure as Code. Das
bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik,
Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder einem vergleichbaren
Fachgebiet oder eine gleichwertige Qualifikation durch Ausbildung und
Berufserfahrung. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in
der Informationssicherheit, idealerweise im Cloud-Umfeld, und steuern
externe Dienstleister sicher. Sie haben fundierte Kenntnisse in
Microsoft Azure, Microsoft Entra ID und Zero-Trust-Konzepten sowie in
Identitäts- und Zugriffsmanagement. Sie kennen BSI C5, ISO/IEC 27001
und den BSI IT-Grundschutz und haben Erfahrung mit Prüfungen oder
Nachweisen nach C5 oder vergleichbaren Cloud-Standards. Sie
kommunizieren klar, überzeugen Fachbereiche mit nachvollziehbaren
Argumenten und arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und
lösungsorientiert. Sie besitzen idealerweise Zertifizierungen wie
CCSP, CISSP oder CISM. Wünschenswert sind ergänzend folgende
Erfahrungen: Kollaborationsdiensten, Datenklassifizierung und Schutz
vor Datenabfluss. Containern und Kubernetes. Infrastructure as Code,
zum Beispiel Terraform, und DevSecOps. Das können wir Ihnen bieten:
Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl.
einer Jahressonderzahlung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich 30 Tage
Jahresurlaub Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und
Familie Mobiles Arbeiten (bis zu 40 % Homeoffice) Attraktive
Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche
Altersversorgung Betriebliche Gesundheitsförderung wie z. B.
Fitnessstudio und Dienstrad-Leasing inkl. Arbeitgeberzuschuss Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis
zum 10.12.2926 . Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine
faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle
Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller
Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen
oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der
freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit
(chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller
Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für
die Zukunft der Gesundheit zu engagieren. Dabei fördern wir auch die
berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende
Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei
gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen
können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Um der
Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten
Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen
von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten
Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche
Regelungen entgegenstehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Kontakt:
Anja Brovot Tel.: +49 211 5970 8020