OPROMA
comp 53113 Bonn - Deutschland
Ingenieur/in - Wasserwirtschaft Arbeit Vollzeit ab 15.10.2026
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Beschreibung

Ihre Aufgaben

  • Sie planen und entwerfen zukunftsorientierte Projekte in den Bereichen der infrastrukturellen Erschließung, der Abwassertechnik, der Wasserversorgung und des Wasserbaus.

  • Projekte der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bearbeiten Sie in Zusammenarbeit mit den Projektbeteiligten selbständig und eigenverantwortlich.

  • Als Ansprechpartner: in für Bauherren sowie interne und externe Stakeholder verantworten Sie eine präzise, verbindliche und ergebnisorientierte Kommunikation.

Ihr Profil

  • Sie haben ein Studium mit Dipl-Ing., M.Sc. oder B.Sc. in der Fachrichtung Bauingenieurwesen abgeschlossen oder eine Berufsausbildung als Techniker [m/w/d]? Beste Startbedingungen!

  • Ihre innovativen Ideen und technische Kompetenz spiegeln sich in der professionellen Anwendung der fachlichen Software sowie in einer professionellen Anwendung gängiger Office-Apps wider.

  • Eine strukturierte und präzise Arbeitsweise und eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität runden Ihr Profil ab.

Über uns:

Rheinplan ist eine Ingenieurgesellschaft für Wasser- und Abwassertechnik mit Sitz in Bonn.

Bei uns arbeitest du in einem engagierten Team an Projekten, die in der Region sichtbar bleiben: Infrastruktur, Abwassertechnik, Wasserversorgung, Wasserbau.

Direkter Kundenkontakt, eigenverantwortliches Arbeiten, fachliche Tiefe. Hier bist du keine Nummer im Großkonzern, sondern Teil eines spezialisierten Teams, in dem dein Können gesehen wird.

Besonderheiten, die vorqualifiziert werden müssen:

  • Vorlegen von Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Nachweis der beruflichen Qualifikation)

  • Sprachqualifikation

  • Arbeits-/ Projektreferenzen

Stellenspezifische Informationen:

  • Vergütung der Stelle 54 T€ - 70 T€ (> 5 Jahre Erfahrung) je nach Qualifikation/Berufserfahrung

  • Variable Vergütungsbestandteile – abhängig vom Jahresergebnis Boni 13. Monatsgehalt

  • Spesen & Aufwandsersatz

  • Verpflegungsmehraufwand

  • Fahrtkosten /Kilometergeld

  • Übernachtungskosten

  • Arbeitszeit & Flexibilität

  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit

  • 30 Urlaubstage (40 Stundenstelle)

  • Gute IT-Ausstattung

  • Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Teamausflüge)

  • Weiterbildung & Entwicklung

  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Kostenübernahme für Kurse oder Schulungen

  • Gute Einarbeitung (fester Ansprechpartner)

  • Work-Life-Balance &Unternehmenskultur

  • Teamorientiertes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien

  • Kollegiales und unterstützendes Team

  • Familiäre Unternehmenskultur

  • Regelmäßige Feedbackgespräche und offene Kommunikation

  • Vielfältiger Aufgabenbereich. Möglichkeit der Projektbearbeitung bei Partnerbüro Enwacon Engeeniering Gmbh & Co.KG.

  • Guter Draht zu Vorgesetzten – offenes Ohr für Anliegen und Probleme

  • Monetäre Benefitz

  • Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen

  • Jobrad

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Ref-Nr.: 12742628
Aktualisiert: 17.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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