Arbeitgeber: MANPOWER GmbH & Co. KG

Mitarbeiter (gn) im Wareneingang

Stellen-ID: 1638
Standort: Uttenweiler
Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn: 02.02.2026

Zweck und Ziel der Stelle
Dein neuer Job im Wareneingang (gn):

Du behältst auch bei hohem Warenaufkommen den Überblick und packst gerne mit an? Dann ist dieser Job genau richtig für dich!

Für unseren Kunden in Uttenweiler suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Mitarbeiter (gn) im Wareneingang. Freu dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Arbeitsplätze und ein motiviertes Team.

Deine Aufgaben im Wareneingang:
- Organisation und Planung von Wareneingängen
- Selbstständige Annahme, Kontrolle und Einlagerung von eingehenden Waren
- Erfassung von Wareneingangsbuchungen im Lagerverwaltungssystem
- Überprüfung der Lieferpapiere auf Vollständigkeit und Korrektheit
- Pflege von Artikelstammdaten
- Organisation und Durchführung von Inventuren

Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachlageristen (gn) oder zur Fachkraft (gn) fpr Lagerlogistik - auch Quereinsteiger sind willkommen
- Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen ist wünschenswert
- Gute organisatorische Fähigkeit sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen sowie Erfahrung im Umgang mit einem Lagerverwaltungssystem

Deine Benefits:
- Keine Schichtarbeit
- Freundliches Arbeitsklima
- Option auf Übernahme
- Interessante Tätigkeiten
- Moderne Räumlichkeiten
- Mitarbeiterparkplätze

Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Alternativ kannst du deine Bewerbung auf das Stellenangebot per Mail an: Bewerbung-Biberach@manpower.de senden. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Abteilung(en): Transport und Logistik
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge