Mitarbeiter*in im Jugendtreff (m/w/d)

Arbeitgeber: Samtgemeinde Meinersen

Mit ca. 220 engagierten Beschäftigten sind wir Tag für Tag im Einsatz für unsere Samtgemeinde und ca. 20.000 Bürger\*innen. Mit unseren Ideen und Engagement gestalten und verwalten wir die **Samtgemeinde Meinersen**, eine Kommune im Großraum Braunschweig mit vielen Sport-, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten.

Für das Team **Jugend** im Fachbereich **Bildung, Jugend und Soziales** suchen wir zwei **Mitarbeiter\*in für den Jugendtreff in Leiferde**. Die Stellen sind vorerst für die Dauer von 12 Monaten befristet und im Rahmen eines **geringfügigen Beschäftigungsverhältnisses** mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von **6,6 Stunden** an zwei Nachmittagen in der Woche zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 02 TVöD SuE.

**Anforderungsprofil:** 

- Du bist mindestens 18 Jahre alt
- Du hast Freude am selbstständigen und kreativen Arbeiten
- Du hast Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Du hast die Fähigkeit, auf Jugendliche einzugehen und dich auf die wechselnden Themen und Trends der Jugendlichen einzulassen
- Pädagogische Vorkenntnisse und der Besitz einer Jugendleiterkarte sind wünschenswert. Solltest du keine Vorkenntnisse besitzen, besteht auch die Möglichkeit, die Jugendleiterausbildung (ca. 50 Stunden) unterstützt durch die Samtgemeinde Meinersen zu absolvieren.

 **Deine Aufgaben:**

- Du gestaltest den offenen Jugendtreff und bist feste Ansprechperson für die Jugendlichen bei ihren alltäglichen Fragen, Sorgen oder Ideen.
- Du unterstützt Jugendliche dabei, den Treff aktiv mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen.
- Du betreust und beaufsichtigst Kinder und Jugendliche im Rahmen von Jugendtreffarbeit, Ferienfreizeiten und Ferienspaßprogrammen.
- Du planst und begleitest Freizeitaktivitäten, kreative oder sportliche Projekte im Rahmen von Jugendtreffarbeit, Ferienfreizeiten und Mitwirkung bei der Erstellung von Ferienspaßprogrammen in Zusammenarbeit mit den Jugendpfleger\*innen
- Pädagogische Begleitung und Ausgestaltung des offenen Treffs an zwei Tagen in der Woche für Kinder und Jugendliche mit gemeinwesenorientierter Zielsetzung
- Organisation und Durchführung von Aktivitäten und Angeboten (auch geschlechtsspezifische) sowie Ausflüge, Freizeiten und Veranstaltungen

**Wir bieten:**

- Ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine begleitete, strukturierte Einarbeitung 
- Gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Angenehmes Betriebsklima (u.a. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Gesundheitstag)
- 30 Urlaubstage und zusätzlich dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie 1 Regenerationstag
- Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD
- Leistungsorientierte Bezahlung gem. § 18 TVöD
- Dienstradleasing und Mitarbeitendenrabatt über „Corporate Benefits“
- Jobticket

Für Fragen zum Aufgabenprofil steht Dir die Teamleitung Frau Nadine Blömer (Tel.: 05372-89536) zur Verfügung.

Ansprechpartnerin im Team Personal ist Frau Tatjana Köppe (Tel.: 05372-89117).

Deine aussagekräftige Bewerbung sendest du bitte online über das Bewerbungsportal. 

Die Bewerbungsfrist endet am **26.10.2026.**

**Anmerkungen**

Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt unserer Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber\*innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. 

Mit der Abgabe der Bewerbung willigst du der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein.