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OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Mitarbeiter*in im Sozialen Dienst

comp 44795 Bochum - Deutschland
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin Arbeit Vollzeit ab 01.10.2026
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Beschreibung

Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese ...
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Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen. Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern. Im Sozialen Dienst betreuen wir individuell und bewohner*innenorientiert. Neben einem abwechslungsreichen Programm mit vielen verschiedenen Angeboten und Aktivitäten wird der Alltag im Seniorenzentrum gestaltet.   Gestalte Deine berufliche Zukunft mit uns, denn wir suchen ab dem 01.10.2026 für unser Heinrich-König-Seniorenzentrum in Bochum eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Sozialen Dienst in Teilzeit oder in Vollzeit. Organisation und Durchführung einer individuellen psychosozialen Betreuung Förderung des Gemeinschaftslebens Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten Gemeinwesenarbeit Unterstützung der Fachkräfte im Sozialen Dienst Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und –sicherung Teamfähigkeit/Kooperationsbereitschaft Kund*innenorientierung Kreativität Berufserfahrung im Arbeitsfeld der stationären Altenpflege sowie Kenntnisse in der Betreuungsplanung und -dokumentation wünschenswert Attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst 13. Monatsgehalt (max. 90 Prozent) Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage (anteilig) Eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Gesundheitsförderung, Mitarbeiter*innenrabatte
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Ref-Nr.: 13014602
Aktualisiert: 26.08.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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