Mitarbeiter/in in der Bauabteilung

Arbeitgeber: Verbandsgemeinde Westerburg

**Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg**



Die Verbandsgemeinde Westerburg mit rund 23.000 Einwohnern sucht in Vorbereitung einer mittelfristigen Personalveränderung 



zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n



    **Mitarbeiter/-in der Bauabteilung**



                    **(Vollzeit, derzeit 39 Stunden/Woche, EG 9 b TVöD / A 11 LBesG)**



Die Stelle ist unbefristet zu besetzten.



**Die Aufgabenbereiche umfassen schwerpunktmäßig:**



- Unterhaltung und Sanierung von Brücken; insbesondere Sicherstellung der turnusgemäßen Kontrollen und deren Dokumentation, Veranlassung von Unterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen, ggf. unter Beteiligung externer Ingenieurbüros und Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln

- Förderprogramme der Verbandsgemeinde zur Ortsinnenentwicklung und barrierefreien Ausbau von Gebäuden

- Bearbeitung der Verfahren der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung und der Aufstellung von städtebaulichen Entwicklungskonzepten der Verbandsgemeinde und der Ortsgemeinden mit Maßnahmen zur Sicherung der Bauleitplanung

- Förderung des sozialen Wohnungsbaus; Führung des Wohnungsverzeichnisses, Kontrolle der Belegung und Ausstellung von Wohnberechtigungsscheinen 

- Wegerechtsangelegenheiten

- Durchführung und Mitwirkung im Bereich Grunderwerb/Veräußerung

- Unterhaltung von Gewässern dritter Ordnung

- Vertretung im Widerspruchs- und verwaltungsgerichtlichen Verfahren erster Instanz



**Wir erwarten:**



Für eine erfolgreiche Erledigung der Aufgaben suchen wir Bewerber/innen mit 



- Laufbahnprüfung für den gehobenen nicht-technischen Dienst in der Kommunalverwaltung und der staatlichen allgemeinen und inneren Verwaltung, jetzt Qualifizierung für das 3. Einstiegsamt oder 

- Erfolgreich abgeschlossene 2. Prüfung gem. Bezirkstarifvertrag über die Ausbildung- und Prüfungspflicht der Beschäftigten nach § 38 Abs. 5 Satz 1 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Rheinland-Pfalz bzw. als Verwaltungsfachwirtin.

- eine befriedigende Gesamtnote des Prüfungsergebnisses ist von Vorteil 

- Kenntnisse zu den anzuwendenden Rechtsgrundlagen (S. Aufgabenbereiche) einschließlich der Gemeindeordnung, des Gemeindehaushaltsrechts und des Vertragsrechts.

- Gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten (Word und Excel oder Open Office)

- einer konstruktiven Grundhaltung und einer ausgeprägten Serviceorientierung

- guten Rechtschreib- und Grammatikkenntnissen 

- Loyalität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

- guter Kommunikationsfähigkeit und einem sicheren Umgang mit Menschen

- Ein großes Interesse am digitalen Arbeiten



**Unser Angebot:**



- eine Tätigkeit in hoher Eigenverantwortung 

- ein modernes Arbeitsumfeld mit mobilem Arbeiten an zwei Tagen in der Woche

- praxisnahe und intensive Einarbeitung 

- Entgelt nach dem TVöD/VKA in der Entgeltgruppe 9 b mit betrieblicher Altersvorsorge bzw. Besoldung nach dem LBesG in A 11, je nach Eingangsvoraussetzungen und Qualifikation

- kostenloser Mitarbeiterparkplatz

-  WELLPASS/EGYM, unsere Kostenbeteiligung an Ihrem Freizeitsport



**Hinweise**



**Bewerbungsschluss ist der 30.10.2026.** Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt (§ 7 LGG). Gemäß § 7 TzBfG weisen wir darauf hin, dass die Stelle dem Grunde nach teilbar ist. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.



**Bewerbungen von Dienstleistern jedweder Art sind ausdrücklich nicht erwünscht und finden keine Berücksichtigung.** 



Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per Mail mit aussagefähigen Unterlagen, inkl. einschlägiger Abschluss- und Dienst- bzw. Arbeitszeugnisse an [**Bewerbung@VG-Westerburg.de**](https://mailto:Bewerbung@VG-Westerburg.de). Dabei achten Sie bitte darauf, die Bewerbung insgesamt als **ein zusammenhängendes PDF-Dokument** an uns zu senden. 



Sie können Ihr Interesse auch gerne mit einer **Online-Bewerbung** zeigen\*\*.\*\* 



Unter [**www.vg-westerburg.de/bewerbung**](http://www.vg-westerburg.de/bewerbung).



Sie möchten uns eine Papierbewerbung schicken? Dann bitte an folgende Adresse:



**Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg**



**Büroleitender Beamter**



**Markus Sehr**



**Neumarkt 1**



**56457 Westerburg**



Für nähere Auskünfte stehen Ihnen 



Herr Büroleitender Beamter Markus Sehr, Tel. 02663-291 100 zur Verfügung.



Herr Bauabteilungsleiter Christopher Keller, Tel. 02663-291 400