Mitarbeiter*in Projektcontrolling

Mitarbeiter*in im Projektcontrolling

Kennziffer: GF 2026/14

Sie sind ein zahlenaffiner Mensch? In komplexen Projekten behalten Sie den Überblick? Sie bringen sich aktiv ein und gestalten Prozesse lösungsorientiert? Dann sind Sie bei uns richtig! Am HZB verantworten wir anspruchsvolle Bau- und Rückbauprojekte in der Kerntechnik. Im Fokus steht derzeit insbesondere das Großprojekt Stilllegung und Rückbau des Forschungsreaktors BER II. Für unsere Hauptabteilung Nukleare Entsorgung suchen wir ab sofort eine Verstärkung im Projektcontrolling. Bei uns erwarten Sie eine abwechslungsreiche Projektlandschaft, eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein Team, das sich auf Sie freut.

Ihre Aufgaben

• Sie wenden gängige Verfahren des Finanzprojektcontrollings an, z. B. Budgetüberwachung, Finanzmittelplanung und Abweichungsanalysen.

• Sie erstellen Statusberichte und betreuen das unterjährige Reporting zu Projektfinanzen, Mittelabflüssen und Beschaffungskosten in Zusammenarbeit mit den Bereichen.

• Sie erstellen Berichte für die Zuwendungsgeber einschließlich der Erstellung der jährlichen Projektkostenschätzung.

• Sie sind für das Schnittstellenmanagement zur Abteilung Finanz- und Rechnungswesen zuständig.

• Sie wirken am Transformationsprozess auf die neue ERP-Software wesentlich mit.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) mit Schwerpunkt Controlling und/oder Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Projektcontrolling sowie im Reporting

• Gute Kenntnisse der Finanzierung von Projekten durch die öffentliche Hand, insbesondere durch Bund und Länder, wünschenswert

• Umfangreiche IT-Kenntnisse, insbesondere in SAP, MS Office sowie MS Project

• sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B1-Niveau)

Unser Angebot

Als Arbeitgeber ist uns Ihr Wohlbefinden sowie eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen vielfältige Benefits:

• Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• 30 Tage Urlaub pro Jahr und eine attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund

• Betriebliche Altersvorsorge

• Regelmäßige Inhouse-Fortbildungen sowie die Möglichkeit zur externen Weiterbildung

• Zuschuss zum Deutschlandticket Job, exklusive Rabatte für Online-Shops und Freizeitangebote

• Beratungsangebote zu Familie und Beruf über unser Office for Work & Life

• Und die Chance, gemeinsam mit Kolleg*innen einen Beitrag für eine klimaneutrale Zukunft zu leisten

Der Arbeitsvertrag ist über 24 Monate befristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).

Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis 19.11.2026. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z.B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.