Mitarbeiter:in Quartiersmanagement

Ein fortschrittlich ausgerichtetes Unternehmen, das sich auf die Verwaltung und Optimierung von Immobilienvermögen spezialisiert hat. Mit einem breit gefächerten Portfolio an Wohn- und Gewerbeimmobilien in Berlin und anderen deutschen Städten trägt das Unternehmen maßgeblich zur Gestaltung urbaner Lebensräume sowie zur wirtschaftlichen Entwicklung bei.

Die Mission besteht darin, erstklassige Immobilienlösungen zu entwickeln und zu betreuen, die die Bedürfnisse der Mieter und Investoren in den Mittelpunkt stellt. Es wird dabei auf nachhaltige Praktiken und innovative Technologien gesetzt, um den Immobilienbestand kontinuierlich zu optimieren.

Das Unternehmen ist fest entschlossen, eine inspirierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die von Teamarbeit, Professionalität und individuellem Wachstum geprägt ist. Das Leitmotiv lautet: "Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital, und wir investieren in ihre Entwicklung und Zufriedenheit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen."

Benefits:

• ein freundliches und motiviertes Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen

• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten

• Stressfreie Anfahrt ins Büro durch ausgezeichnete Verkehrsanbindung

• Sport & Gesundheit: Wellhub als kostenfreies Gesundheits- und Fitnessangebot

• Etablierter krisensicherer Arbeitgeber

Aufgaben:

• Erarbeiten quartiersbezogener Konzepte

• Organisieren und Durchführen von Angeboten und Veranstaltungen in zugeordneten Teilquartieren

• Steuerung von bereits beantragten Fördermitteln (Mittelverwendungsnachweise, Mittelanforderungen etc.)

• Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten internen Fachbereichen

• Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit für das Quartiersmanagement

• Teilnahme an internen und externen Steuerungsrunden

• Begleitung von Ausschreibungsverfahren

Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Stadt- und Regionalplanung oder Geographie oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation

• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Fördermitteln

• Erfahrung in der Quartiersarbeit, sozialer Nachhaltigkeit und Spaß an der Gemeinwesenarbeit sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit Menschen und Aktivierung der Bewohnerschaft

• Lösungsorientiert, innovativ, kreativ und Freude am Netzwerken

• Mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur konstruktiven und teamorientierten Zusammenarbeit

• Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sowie weitere Sprachkenntnisse wünschenswerte

• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel)

• SAP-Kenntnisse

• Führerschein der Klasse B wäre vorteilhaft

Bewerben Sie sich ganz unkompliziert per E-Mail an berlin@economark.de.
Für erste Fragen steht Ihnen Frau Wilhelmine Gehrke unter 030 88 48 32 0 gerne zur Verfügung.