Mitarbeiter (m/w/d) in der Härterei / Wärmebehandlung

Arbeitgeber: BASS GmbH

Die Tätigkeit in unserer Salzbadhärterei ist verantwortungsvoll, abwechslungsreich und praktisch geprägt. Gesucht wird daher jemand, der gerne mit anpackt, körperliche Arbeit nicht scheut und auf den sich das Team jederzeit verlassen kann. Vorkenntnisse in der Wärmebehandlung sind hilfreich, aber keine Voraussetzung – entscheidend sind die richtige Einstellung und die Bereitschaft, sich gründlich einzuarbeiten.

Die Wärmebehandlung unserer Gewindewerkzeuge wird in unserer unternehmenseigenen Härterei durchgeführt. Hierbei wird durch die Bearbeitung in Wärmeöfen an den Werkstücken eine gezielte Änderung der Eigenschaften herbeigeführt, um so die herausragende Qualität unserer Hochpräzisionswerkzeuge zu gewährleisten.

**Das erwartet Sie:**

- Vorbereitung, Durchführung und Überwachung von Wärmebehandlungsprozessen
- Festlegung und kontinuierliche Optimierung der Härteprozesse
- Planung und Durchführung von Werkstoffprüfungen
- Einarbeitung in Ofentechnik und Wärmebehandlungsverfahren (Bedienung, Steuerung, Prozessüberwachung)
- Durchführung, Dokumentation und Auswertung der Qualitätsprüfungen
- Mitarbeit bei Instandhaltung und kleineren Reparaturen der Anlagen

**Das zeichnet Sie aus:**

- Sie packen gerne an und legen Wert auf ein gutes Miteinander im Team
- Abgeschlossene metalltechnische Ausbildung oder Bereitschaft, etwas Neues zu lernen – Quereinsteiger sind herzlich Willkommen
- Erste Kenntnisse in Werkstoffprüfung, Metallografie oder Wärmebehandlung sind hilfreich – aber kein Muss
- Hohes Qualitätsbewusstsein, handwerkliches Geschick und bestenfalls technisches Verständnis
- Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein

**Ihre Benefits bei BASS:**

- Entgeltextras u.a. betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss und Sonderzahlungen
- Attraktive Benefits für Mitarbeiter wie z. B. Rabatte, JobRad, Firmenevents und Ausflüge
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Ausbildungsplan und einem persönlichen Paten
- Weiterentwicklung garantiert: internes Weiterbildungsprogramm und fachliche Schulungen
- Flache Hierarchien, kurze Wege und Raum für Ihre eigenen Ideen
- Positive Fehler- und Feedbackkultur durch u. a. regelmäßige Miteinandergespräche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement für mehr Wohlbefinden im Arbeitsalltag