Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung

Arbeitgeber: MS Mitarbeiter Service Personall.u.Arbeitsv. GmbH

Die MS Mitarbeiterservice GmbH ist ihr Personaldienstleister in Augsburg, Bobingen und Umgebung. Mit unserer langjährigen Erfahrung kennen wir die regionalen Besonderheiten genau. Wir finden für Sie die passende Lösung und unterstützen Sie bei der schnellen Vermittlung in ein geeignetes Unternehmen.

## Was wird Ihnen geboten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Übertarifliche, pünktliche Bezahlung
- Schulungen
- Feste Ansprechpartner

## Ihre Aufgaben

-Sicherstellung der Qualitätsvorgaben gemäß Prüfvorschriften und Einhaltung der Kundenvorgaben für die Produktion

-Durchführung von Qualitätskontrollen im Wareneingang, in der Produktion und im Warenausgang (u.a. Viskositätsmessung, Partikelfeinheitsmessung, Siebrückstandsmessung oder Tropfenvolumenmessung sowie UV/VIS-Spektroskopie)

-Erstellung und Pflege qualitätsrelevanter Dokumente

-Unterstützung bei der Fehleranalyse und Einleitung von Korrekturmaßnahmen

-Vorbereitung, Begleitung und Nacharbeitung von Zertifizierungs- und Kundenaudits nach ISO-Standards

-Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben im Chemikalien- und Abfallmanagement

-Organisation und Überwachung der Wartung von Labor- und Messgeräten sowie Betriebsmitteln

-Bearbeitung von Kundenreklamationen

-Unterstützung im Energie- und Umweltmanagement sowie bei Gefährdungsbeurteilungen

-Enge Zusammenarbeit mit Lager, Versand, Administration und Produktion zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe

## Ihr Profil

-Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im technischen, gewerblichen oder kaufmännischen Bereich

-Weiterbildung im Bereich ISO-Zertifizierungen / Qualitätsmanagement wünschenswert

-Sicherer Umgang mit SAP/ERP-Systemen sowie MS Office-Anwendungen

-Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke

-Selbstständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise

-Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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- Ab 17.-€ brutto pro Stunde
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche, pünktliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem neusten Stand sind
- Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten