Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH

#### Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Als Montagehelfer (m/w/d), Montagemitarbeiter (m/w/d) oder Produktionshelfer (m/w/d) bist du bei uns genau richtig, wenn du gern praktisch arbeitest und bereits erste Erfahrung mitbringst. In der Montage unterstützt du dabei, Produkte sauber und zuverlässig fertigzustellen, und leistest einen Beitrag zu einem reibungslosen Ablauf im Produktionsprozess

- Unterstützung bei der Montage von Baugruppen und Komponenten
- Mitarbeit bei unterschiedlichen Montageschritten nach Vorgabe
- Durchführung von Sicht- und Qualitätskontrollen
- Nachbearbeitung bei kleineren Abweichungen
- Vorbereitung der fertigen Produkte für den weiteren Ablauf

#### Das suchen wir

Du bringst Erfahrung aus der Produktion mit und hast Deutschkenntnisse? Dann bist du in dieser Position als Montagehelfer (m/w/d) bestens aufgehoben. Wichtig sind vor allem Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise

- Erfahrung in der Produktion oder im Montagebereich ist erforderlich
- Gute Deutschkenntnisse für Arbeitsanweisungen und die Kommunikation
- Handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
- Teamfähigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise

#### Das bieten wir

Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit klaren Strukturen und einer langfristigen Perspektive. Die Einarbeitung erfolgt direkt im Werk und bereitet dich optimal auf deine Aufgaben vor

- Attraktiver Stundenlohn: Einstiegslohn 18,76 € , ab dem 04. Monat 20,63 € + Zuschläge (analog TV Metall NRW)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Regelmäßige Arbeitszeiten im Schichtbetrieb
- 30 Tage Jahresurlaub
- Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung