OPROMA

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Monteur (m/w/d) Kleinteile

comp 30900 Wedemark - Deutschland
Helfer/in - Elektro Arbeit Vollzeit ab 05.11.2026
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Beschreibung

Präzision für hochwertige Technik. Seit 40 Jahren bringt Hofmann Personal Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen - kommen auch Sie in unser Team.

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, welches hochwertige Technikgeräte entwickelt und produziert. Als Monteur (m/w/d) unterstützen Sie das Team am Einsatzort in der Wedemark im 2-Schichtsystem.

Ihre Aufgaben:

  • Löten und Bearbeiten von elektronische Kleinteilen

  • Feinmontage von Bauteilen und weiteren Komponenten

  • Zusammenbau einzelner Teile nach Vorgabe

  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Funktionstests

  • Dokumentation der Arbeitsschritte und Prüfergebnisse

Ihr Profil:

  • Ausgeprägte Fingerfertigkeit und Freude an der Arbeit mit Bauteilen

  • Technisches Verständnis sowie eine sorgfältige und konzentrierte Arbeitsweise

  • Sicherer Umgang mit festgelegten Abläufen und Qualitätsvorgaben

  • Idealerweise Erfahrung in einem handwerklichen Beruf

  • Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit

Das erwartet Sie:

  • Modernes Arbeitsumfeld und wertschätzendes Betriebsklima

  • Attraktiver Stundenlohn und Branchenzuschläge

  • Flexibilität durch exakte Stundenerfassung und Arbeitszeitkonto

  • Hofmann-App: Digitale Lohnabrechnung sowie Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf deinem Smartphone, Gesundheitsvorsorge durch unseren exklusiven Fit-Coach mit Rezepten, Trainingsvideos, Challenges und mehr!

  • Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiter-Rabatte bei namhaften Anbietern

Wir freuen uns auf Sie:
Senden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen als Monteur (m/w/d) für den Standort Wedemark an jobs-hannover@hofmann.info.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Ref-Nr.: 14392303
Aktualisiert: 05.11.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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