Beschreibung
Stellenangebot: Museumspädagogin mit anteiligen Verwaltungsmanagement
Arbeitgeber: Stiftung Kunstgussmuseum Lauchhammer, Freifrau-von-Löwendal-Straße 3 , 01979 Lauchhammer
Stellenangebotsart: 35h/Woche, unbefristet
Vergütung: Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an die Qualifikation und Berufserfahrung, außerhalb des TVöD, nach Vereinbarung
Beginn: ab 01.April 2025
Bewerbungen: postalisch an o.g. Adresse oder elektronisch an info@kunstgussmuseum-lauc...
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Stellenangebot: Museumspädagogin mit anteiligen Verwaltungsmanagement
Arbeitgeber: Stiftung Kunstgussmuseum Lauchhammer, Freifrau-von-Löwendal-Straße 3 , 01979 Lauchhammer
Stellenangebotsart: 35h/Woche, unbefristet
Vergütung: Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an die Qualifikation und Berufserfahrung, außerhalb des TVöD, nach Vereinbarung
Beginn: ab 01.April 2025
Bewerbungen: postalisch an o.g. Adresse oder elektronisch an info@kunstgussmuseum-lauchhammer.de
**Stellenbeschreibung:**
Das Kunstgussmuseum sucht eine vielseitige, eigenständig arbeitende Fachkraft zur Konzeption, Koordination und Umsetzung von Bildungs-, Vermittlungs- und Kulturprojekten sowie zur administrativen Begleitung des Museumsbetriebs und zur Öffentlichkeitsarbeit.
Die Stelle verbindet projektbezogenes Arbeiten, museumspädagogische Vermittlung, organisatorisch-verwaltende Aufgaben und kommunikative Tätigkeiten. Sie richtet sich an Personen mit Erfahrung im Kultur-, Bildungs- oder Projektmanagement, die strukturiert arbeiten, Verantwortung übernehmen und unterschiedliche Aufgabenbereiche souverän miteinander verbinden können.
**Aufgaben und Tätigkeiten**
1. **Projektmanagement & Projektkoordination**
- Konzeption, Planung und Umsetzung von museumspädagogischen, kulturellen und partizipativen Projekten
- Koordination von Projektabläufen inkl. Zeit-, Ressourcen- und Aufgabenplanung
- Zusammenarbeit mit externen Partnern (Künstler\*innen, Schulen, Vereinen, Institutionen, Fördermittelgebern)
- Vorbereitung und Begleitung von Förderprojekten (inhaltlich, organisatorisch, dokumentierend)
- Erstellung von Projektberichten, Sachständen und Dokumentationen
2. **Museumspädagogik & Bildungsarbeit**
- Entwicklung und Durchführung von museumspädagogischen Programmen für unterschiedliche Zielgruppen
(Kinder, Jugendliche, Schulklassen, Erwachsene)
- Konzeption von Workshops, Führungen, Vermittlungsformaten und begleitenden Materialien
- Pädagogische Aufbereitung von Ausstellungsinhalten (analog und digital)
- Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen (Schulen, Kitas, außerschulische Lernorte)
3. **Verwaltung & Organisation**
- Administrative Organisation des Museumsalltags
- Termin- und Korrespondenzmanagement
- Unterstützung bei Haushalts-, Kosten- und Abrechnungsprozessen im Projektkontext
- Pflege von Listen, Übersichten und Dokumentationen (z. B. Besucherzahlen, Projektstände)
- Schnittstelle zwischen Museumsleitung, Träger, Projektpartnern und Öffentlichkeit
4. **Öffentlichkeitsarbeit & Kommunikation**
- Planung und Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit für Projekte, Ausstellungen und Veranstaltungen
- Erstellung von Texten für Website, Social Media, Presseinformationen und Printmaterialien
- Pflege der Online-Präsenz (insbesondere Social Media)
- Unterstützung bei Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen
- Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen (lokal, regional, überregional)
**Anforderungen / Profil**
**Fachliche Voraussetzungen**
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich:
- Kultur-, Kunst- oder Museumspädagogik
- Kultur- oder Projektmanagement
- Geistes- oder Sozialwissenschaften mit Organisations- oder Vermittlungsschwerpunkt
- oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Kultur- oder Bildungsbereich
- Kenntnisse in Vermittlungsarbeit, Organisation und Öffentlichkeitsarbeit
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (Office-Programme, Social Media, einfache CMS-Systeme)
**Persönliche Kompetenzen**
- Sehr gute Selbstorganisation und strukturiertes Arbeiten
- Fähigkeit, komplexe Aufgaben eigenständig zu koordinieren
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Kreativität gepaart mit organisatorischem Denken
- Belastbarkeit bei wechselnden Aufgaben und Projektphasen
**Arbeitsweise**
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum
- Projektorientierte Tätigkeit mit wechselnden Schwerpunkten
- Enge Zusammenarbeit mit Museumsleitung, Trägern und externen Partnern