Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

Einzelhandel
EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST

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DAS BIETET DIR ALDI SÜD

• Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen mit einer Dauer von 15 Monaten bis zu maximal 3 Jahren

• Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten, die Personalentwicklung und Mitarbeitendenführung

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge

• Sechs Wochen Urlaub pro Jahr

• Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich

• Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie

• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)

• JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

• Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme erster Führungsaufgaben

• Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der Filiale

• Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung von Inventurmaßnahmen

• Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und -prozesse

• Mitarbeit im Tagesgeschäft, z. B. beim Bestandsmanagement und bei der Warenverräumung

• Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)

• Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition

• Einsatzbereitschaft im operativen Filialgeschäft

• Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit

• Begeisterung für Führungsaufgaben, Flexibilität und Organisationstalent

• Quereinsteiger:innen, z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen