Wir suchen Dich! - Obermonteur/in (m/w/d) im SHK-Bereich!
Du bist zuverlässig, packst gerne mit an und suchst einen sicheren Arbeitsplatz in einem starken Team?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden sind wir im Rahmen der Personalvermittlung auf der Suche nach Qualifizierten Bewerbern in Vollzeit.
Es erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld mit einer tollen Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und ein respektvolles Miteinander großgeschrieben werden.
Bewirb dich jetzt als Obermonteur/in (m/w/d)
Darauf kannst du dich bei deinem neuen Arbeitgeber freuen!
Was Sie bei uns erwartet:
- Sicherer Arbeitsplatz
- lukratives Gehaltspaket
- Geregeltes, pünktliches Einkommen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Möglichkeit auf ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
Deine Aufgaben:
- Installation und Instandhaltung
- kundenorientierte Auftragsbearbeitung
- Durchführen von Dämm-, Dichtungs- und Schutzmaßnahmen, insbesondere Brand-, Schall- und Korrosionsschutz
- Montieren und Demontieren von Rohrleitungen und Kanälen
- Transportieren von Bauteilen und -gruppen
- Materialkoordination sowie überwachen und dokumentieren der einzelnen Baufortschritte
- Führung des Montagepersonals sowie Organisation von Arbeitsabläufen auf der Baustelle
Das bringen Sie mit:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik und verfügen idealerweise bereits über eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker in diesem Bereich. Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sind von Vorteil und Sie wissen, wie Sie Ihr Team motivieren und erfolgreich leiten können.
Darüber hinaus überzeugen Sie durch ausgeprägtes handwerkliches Geschick, technisches Verständnis, hohe Einsatzbereitschaft und sorgfältiges Arbeiten.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung :
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Alternativ kannst du uns auch gerne deinen Lebenslauf per E-Mail an [t.turan@gajic-group.com](https://mailto:t.turan@gajic-group.com) zusenden oder jetzt einen Termin unter +49 (0)621 / 3098279-32 für ein Vorstellungsgespräch in unserer Niederlassung vereinbaren. (Bitte nur schriftlich und keine Sprachnachrichten)
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 8f9c942d2819156718e6a8c254199c0b
Letztes Update:
29.08.2025
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Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
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Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
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Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
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Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
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