OPROMA
comp 14057 Berlin - Deutschland
Erzieher/in Arbeit Vollzeit ab 16.09.2026
Infos zum Berufsbild: Aufgaben, Gehalt & Karriere
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Beschreibung

Für unsere Kita Wundtstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (30 Std./ Woche) eine

Pädagogische Fachkraft für Integration (m/w/d)

Die Stelle ist zunächst befristet mit der Option auf Übernahme.

Mit unserem Konzept der offenen Arbeit unterstützen wir die Kinder in ihrer Individualität und Selbstständigkeit. Wir haben Themenräume – keine feste Gruppen, so entscheiden die Kinder freier, was sie spielen, wann sie essen, wann sie sich ausruhen möchten. Der Lietzensee liegt vor unserer Haustür, die Kita Kaiser-Friedrich-Straße und das Schloß Charlottenburg sind schnell zu erreichen. Als Integrationskita vermitteln wir den Kindern früh die Werte Toleranz, Rücksichtnahme, Offenheit.

Deine Aufgaben:

  • aktive Gestaltung eines abwechslungsreichen, liebevollen und professionellen Kitaalltags

  • Aufgreifen der Ideen der Kinder sowie Umsetzung passender Spiel-, Lern- und Bildungsangebote

  • vertrauensvolle Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit Eltern

  • Einbringen deiner pädagogischen Ideen und Impulse

  • aufmerksamer, wertschätzender und professioneller Umgang mit unseren Kita-Kindern

  • Unterstützung deiner Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen

  • Förderung der individuellen Entwicklung aller Kinder

Das bringst du mit:

  • Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Heilpädagoge / Heilpädagogin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern

  • praktische Erfahrung in der Betreuung von U3-/Ü3-Kindern

  • Lust darauf, eine weltoffene und inklusive Atmosphäre zu schaffen

  • Begeisterung für Vielfalt und ein offenes, respektvolles Miteinander

  • Teamplayer:in statt Einzelgänger:in

  • Interesse an der interkulturellen Arbeit

Freu dich auf:

  • faire Bezahlung, orientiert am branchenüblichen Gehalt – z. B. TVöD

  • 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage

  • betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft

  • Du-Kultur und viel Raum für eigene Ideen

  • strukturierte Einarbeitung & wohnortnahe Willkommensveranstaltung

  • Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen

  • vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote

  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

  • 600 € Prämie, wenn du neue Kolleg:innen wirbst

  • vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

  • eine tolle Zeit bei Outlaw ;-)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Fülle dazu ganz einfach das Online-Formular auf unserem Stellenportal ([www.outlaw-ggmbh.de](https://www.outlaw-ggmbh.de/stellenportal)) aus.

Hierzu benötigen wir:

  • Lebenslauf

  • Zertifikate/Zeugnisse

  • Gern auch ein Motivationsschreiben, damit wir einen ersten Eindruck von dir erhalten – dies ist jedoch keine Pflicht

  • spätestens zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes

[Jetzt online bewerben](https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=106446&tc=2-1659 "Online Bewerben")

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Ref-Nr.: 13986724
Aktualisiert: 20.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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