Arbeitgeber: Behindertenhilfe in Stadt u. Kreis OF e.V.

# pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Rodgau

Ein Zuhause mitten in der Stadt – das bietet die Wohngruppe Rodgau. Hier leben 13 Bewohner\*innen in familiärer Atmosphäre mit echtem „WG-Charakter“.

Dieses Miteinander prägt auch den Arbeitsalltag in der Wohngruppe Rodgau: Sie ist ein vielfältiger Arbeitsplatz, an dem echte Beziehungsarbeit möglich ist – mit den Bewohner\*innen ebenso wie im Team. Hier kannst du dich mit deinen Ideen, deiner Kreativität und deiner Persönlichkeit einbringen, zum Beispiel in Musik-, Bastel- oder Sportgruppen.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

## pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet und umfasst bis zu 36 Stunden wöchentlich.

# Deine vielfältigen Aufgaben:

- Unterstützung der Bewohner\*innen in allen lebenspraktischen Bereichen und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
- Durchführung pflegerischer Tätigkeiten unter aktiver Einbeziehung der Bewohner\*innen
- Anwendung entwicklungsfreundlicher Methoden, wie zum Beispiel die Unterstützte Kommunikation
- Umsetzung eigener Ideen für Projekte in Einzel- und Gruppenangeboten
- Beteiligung an der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie deren Dokumentation und Bewertung
- Teilnahme an regelmäßigen Team- und Fallbesprechungen sowie an Supervisionen

# Das zeichnet dich aus:

- Du hast einen pädagogischen Abschluss, z.B. in Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder als Erzieher\*in.
- Du begegnest Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe.
- Du bist bereit, unsere Bewohner\*innen im Rahmen von Schichtdiensten zu begleiten.

# Wir bieten dir:

Gehalt und Zusatzleitungen

- attraktives Gehalt, zusätzliche Altersvorsorge und Jahresprämie
- Gehaltserhöhung für den Besuch von Fortbildungen
- Zulage für die Arbeit im gemeinschaftlichen Wohnen sowie weitere Nacht-, Sonntags-, und Feiertagszulagen
- Jobfahrrad
- Mitarbeiter-Rabatt

Work-Life-Balance

- Vollzeit- und verschiedene Teilzeitmodelle, sodass du dein passendes Arbeitszeitmodell findest.
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester bzw. Feiertagszulage bei Dienst
- zusätzlich bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste
- aktive Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung

fachliches und persönliches Ankommen - und Weiterentwickeln- Hospitationstag, um dein Team und die Bewohner\*innen kennenzulernen
- strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung inklusive Einführung in die Unterstützte Kommunikation und in das Deeskalationsmanagement des Vereins
- regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen
- vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung wie unser internes Fortbildungsprogramm mit spezialisierten Schulungen oder externen Weiterbildungsangeboten

# Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns bitte deinen Lebenslauf über unser Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf dich!