Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Arbeitgeber: Heilpädagogischer Wohn- u Beschäftigungsverb.gGmbH

Zur Verstärkung unserer Teams auf den Wohngruppen suchen wir qualifizierte Fachkräfte (m/w/d) in Karlsruhe-Stupferich (in Teilzeit, 50%-90%).



In kleinen Wohngruppen mit je 8 Bewohner\*innen und einem schönen großen Garten können unsere Mitarbeiter\*innen individuell auf die Bedürfnisse des\*der Einzelnen eingehen. Bei uns geht es abwechslungsreich und lebendig zu. Kein Tag ist wie der andere.



Was Sie erwartet:



- Betreuung und Pflege der Bewohner\*innen einer Wohngruppe oder Hausgemeinschaft mit 8 Menschen mit Behinderung.

- Begleitung der Menschen in unterschiedlichen Lebensbereichen wie Wohnen, Freizeit und Arbeit

- Förderung der sozialen Teilhabe und der individuellen Fähigkeiten

- Beziehungsarbeit und Gestaltung der Freizeit

- Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten

- Zusammenarbeit mit Angehörigen und Rechtsbetreuern/-innen

- Mitgestaltung von regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen

- Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit

- EDV gestützte Dokumentation



Was Sie mitbringen:



- abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium der Heilerziehungspflege, Heilpädagogik, Soziale Arbeit o.ä.

- Idealerweise Berufserfahrung mit der Zielgruppe

- Bereitschaft für Früh- und Spätdienste sowie Wochenenddienst

- Wertschätzende Haltung gegenüber den Bewohner\*innen

- Freude daran, Menschen mit Behinderung mit individueller Hilfestellung größtmögliche Selbstbestimmung in allen Lebensbereichen zu ermöglichen

- Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Kooperationsvermögen



Was wir Ihnen bieten:



- Attraktive Vergütung, angelehnt an den TVÖD-SUE

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

- Eine strukturierte Einarbeitung und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem bunt gemischten Fachteam mit Herz und Humor

- Kleine, moderne Wohngruppen mit Zugang zu großen Grün- und Gartenflächen

- Hausinterne Fortbildungen und Wissensaustausch im multiprofessionellen Team

- Mitsprache bei der Gestaltung der Schichtpläne

- Regelmäßige Teamgespräche und Supervision

- Persönliche Fort- und Weiterbildungen

- Die Möglichkeit zur Vereinbarung einer Sabbatzeit

- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

- Gutscheinkarte von Edenred für das Tanken und den Einkauf in vielen Läden in der Region

- Alternativ dazu einen Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel

- Jahressonderzahlung

- 30 Tage Urlaub

- zusätzlich 2 Regenerationstage

- E-Bike-Leasing

- Und: ein Rahmendienstplan für klare Verlässlichkeit



Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, per E-Mail an bewerbung@hwbv.de