Abacus HR Services GmbH
71332 Waiblingen, Rems - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 05.01.2026
Beschreibung
Abacus HR Services GmbH mit Sitz in Waiblingen ist Softwareersteller und Lohndienstleister im Bereich Entgeltabrechnung / HR. Unsere Muttergesellschaft, die Abacus Research AG, ist Marktführer in der Schweiz für Business Software. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Prozesse für die Entgeltabrechnung in Deutschland innerhalb unserer innovativen ERP-Systeme zu optimieren.
Nur wer Freude an seiner Arbeit hat, kann sein Bestes geben. Und Freude an der Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenze... weiter lesen
Nur wer Freude an seiner Arbeit hat, kann sein Bestes geben. Und Freude an der Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenze... weiter lesen
Abacus HR Services GmbH mit Sitz in Waiblingen ist Softwareersteller und Lohndienstleister im Bereich Entgeltabrechnung / HR. Unsere Muttergesellschaft, die Abacus Research AG, ist Marktführer in der Schweiz für Business Software. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Prozesse für die Entgeltabrechnung in Deutschland innerhalb unserer innovativen ERP-Systeme zu optimieren.
Nur wer Freude an seiner Arbeit hat, kann sein Bestes geben. Und Freude an der Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenzen in einem sicheren, innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld einbringen kann. Genau das tun wir – über eine gesunde WorkLife-Balance, attraktive Rahmenbedingungen und Benefits. Die Abacus ist auf Wachstumskurs – daher suchen wir in diversen Bereichen neue Kolleginnen und Kollegen, die mit Passion und Umsetzungsstärke gemeinsam mit uns Zukunft gestalten.
### Aufgaben
1. Qualitätssicherung der Lohn und Gehaltsabrechnung - Kontrolle der erstellten Lohn- und Gehaltsabrechnungen auf Vollständigkeit, Korrektheit und Einhaltung der gesetzlichen und tarifvertraglichen Vorgaben
2. Ansprechpartner der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung
3. Schulung der Mitarbeitenden, Erstellung von fachlichen Hilfen
4. Beratung unserer Kunden bei schwierigen Abrechnungsfällen
5. Qualifizierung/Ausbildung von neuen Mitarbeitenden im Bereich Payroll
6. Prozessoptimierung
### Qualifikation
1. Master- oder Bachelorabschluss im Bereich BWL oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
2. Ausgeprägtes Fachwissen in der Entgeltabrechnung
3. Gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherung und angrenzenden Rechtsgebieten
4. IT-Affinität
5. Anwenderkenntnisse eines Entgeltabrechnungssystems wie z.B. SAP, P&I, DATEV, …
6. Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein, genaues Arbeiten
7. Dienstleistungsorientierung
Unser Angebot für dich
- ✨ Raum für Innovation: Entfalte dich in einem Umfeld, das deine Kreativität und Talente fördert und dich dabei unterstützt, deine beruflichen Ziele zu erreichen.
- 🎯 Gestaltungsfreiraum: Setze deine Ideen in die Tat um – bei uns kannst du aktiv mitgestalten und neue Ansätze verwirklichen.
- 🌟 Einzigartige Firmenkultur: Wertschätzung in einer Arbeitswelt, die dich inspiriert und begeistert!
Nur wer Freude an seiner Arbeit hat, kann sein Bestes geben. Und Freude an der Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenzen in einem sicheren, innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld einbringen kann. Genau das tun wir – über eine gesunde WorkLife-Balance, attraktive Rahmenbedingungen und Benefits. Die Abacus ist auf Wachstumskurs – daher suchen wir in diversen Bereichen neue Kolleginnen und Kollegen, die mit Passion und Umsetzungsstärke gemeinsam mit uns Zukunft gestalten.
### Aufgaben
1. Qualitätssicherung der Lohn und Gehaltsabrechnung - Kontrolle der erstellten Lohn- und Gehaltsabrechnungen auf Vollständigkeit, Korrektheit und Einhaltung der gesetzlichen und tarifvertraglichen Vorgaben
2. Ansprechpartner der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung
3. Schulung der Mitarbeitenden, Erstellung von fachlichen Hilfen
4. Beratung unserer Kunden bei schwierigen Abrechnungsfällen
5. Qualifizierung/Ausbildung von neuen Mitarbeitenden im Bereich Payroll
6. Prozessoptimierung
### Qualifikation
1. Master- oder Bachelorabschluss im Bereich BWL oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
2. Ausgeprägtes Fachwissen in der Entgeltabrechnung
3. Gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherung und angrenzenden Rechtsgebieten
4. IT-Affinität
5. Anwenderkenntnisse eines Entgeltabrechnungssystems wie z.B. SAP, P&I, DATEV, …
6. Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein, genaues Arbeiten
7. Dienstleistungsorientierung
Unser Angebot für dich
- ✨ Raum für Innovation: Entfalte dich in einem Umfeld, das deine Kreativität und Talente fördert und dich dabei unterstützt, deine beruflichen Ziele zu erreichen.
- 🎯 Gestaltungsfreiraum: Setze deine Ideen in die Tat um – bei uns kannst du aktiv mitgestalten und neue Ansätze verwirklichen.
- 🌟 Einzigartige Firmenkultur: Wertschätzung in einer Arbeitswelt, die dich inspiriert und begeistert!
Ref-Nr.: 7622174
Aktualisiert:
05.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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