Payroll Specialist HR Top Executive (w/m/d)/ 15671

TÜV Rheinland Service GmbH

51105 Köln - Deutschland

Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in Arbeit Vollzeit ab 16.09.2025

Beschreibung

## Über uns

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.

## Tätigkeiten und Verantwortlichkeiten

- Gehaltsabrechnung: Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Erstellung der Gehaltsabrechnungen für die Top-Führungskräfte**** (w/m/d) in verschiedenen Gesellschaften und Beschäftigungsverhältnissen.
- Sozialversicherungswesen: Umsetzung und Überwachung der sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen sowie die Durchführung von Beitragsmeldungen.
- Datenpflege: Pflege, Verwaltung und Administration von Personalstammdaten und Bewegungsdaten in den entsprechenden HR-Systemen.
- Verwaltung: Administration von vertraglich relevanten Themen.
- Beratung: Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen rund um das Thema Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und arbeitsrechtliche Themen.
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit diversen internen Schnittstellen sowie weiteren HR Business Partnern und HR Abteilungen.
- Compliance: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften sowie Unterstützung bei internen und externen Prüfungen.
- Die Tätigkeit erfolgt an mindestens 2-3 Tagen in unserem Office in Köln, darüber hinaus im mobilen Arbeiten.

## Erfahrung und weitere Qualifikationen

- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder Entgeltabrechnung
- Erfahrung: Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im Sozialversicherungswesen, idealerweise für Leitende Angestellte und Geschäftsführer
- Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit relevanten HR-Systemen und MS Office
- Soft Skills: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sehr hohe Dienstleistungsorientierung, Diskretion und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten

## Gute Aussichten für Ihre berufliche Laufbahn

Ihr Start bei uns ist mit Sicherheit die richtige Entscheidung. Denn Sie suchen einen starken Partner, der Ihre Leistung schätzt und Ihre Karriereziele fördert. Genau richtig.

Wir freuen uns, wenn wir Sie und Ihr Wissen für uns gewinnen können.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? **Dann schicken Sie uns doch gleich Ihre Online-Bewerbung unter dem unten angegeben Bewerbungsportal-Link und teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung mit. Bitte beachten Sie: Eine Bewerbung per E-Mail ist aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht möglich.**

Wir sind gespannt auf Sie.

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.