Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Prozesse und Projekte

BG Klinik und Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum –
diese in Deutschland einmalige Kombination macht das Bergmannsheil zu
einer der ersten Adressen für bestmögliche medizinische Versorgung.
Es ist insbesondere spezialisiert auf die Akutversorgung und
Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für
die Menschen geben mehr als 2.600 Beschäftigte und unsere 23 Kliniken
und Fachabteilungen täglich alles – und begleiten sie
interdisziplinär während des gesamten Behandlungsverlaufs. Auch im
BG Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum ist das ein harter Job.
Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und
selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen
Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken selbstverständlich.
Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung
bei uns bevorzugt berücksichtigt. Personalreferent (m/w/d) mit
Schwerpunkt Prozesse und Projekte Management und Verwaltung Bochum •
Vollzeit, Teilzeit • zum nächstmöglichen Zeitpunkt • Unbefristet
Aufgaben Als Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Prozesse und
Projekte übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung
und Digitalisierung unserer Personalarbeit. Dabei gestalten Sie aktiv
moderne HR-Strukturen und treiben bereichsübergreifende Initiativen
innerhalb der Unternehmensgruppe eigenverantwortlich voran. Zu Ihren
Aufgaben gehören insbesondere: Steuerung, Analyse und kontinuierliche
Optimierung von HR-Prozessen sowie aktive Mitwirkung an der
Digitalisierung im Personalbereich Planung, Umsetzung und Begleitung
von HR-Projekten (z. B. Systemeinführungen) – auch
standortübergreifend innerhalb der Unternehmensgruppe
Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination von Personalfällen
über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg – von der Einstellung
über die Entwicklung bis hin zum Offboarding Beratung und
Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen
personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen Erstellung
von Auswertungen, Reports und fundierten Entscheidungsgrundlagen für
die Personalleitung Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien
und Strategien Proaktive Mitarbeit an operativen sowie strategischen
HR-Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe Profil Abgeschlossenes
Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder
eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Personalfachkaufmann/-frau
(IHK) Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, mit Schwerpunkt
HR-Prozesse und Projektarbeit Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und
Tarifrecht erforderlich Ausgeprägte IT-Affinität sowie sicherer
Umgang mit MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit HR-Systemen
Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie
ausgeprägtes Prozessverständnis Hohe Kommunikationsstärke,
Beratungskompetenz und Organisationsfähigkeit Unsere Benefits Für
den Geldbeutel Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B.
betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger")
Kein Sprung ins kalte Wasser Moderner, zukunftsorientierter
Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, die eigenen Fähigkeiten
einzubringen und weiterzuentwickeln Eine umfassende und strukturierte
Einarbeitung Privatleben und Beruf in Einklang 30 Tage Urlaub bei
Vollzeitbeschäftigung (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei)
Fünf-Tage-Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitmodelle Telearbeit ist
möglich Wir lieben Weiterentwicklung Berufsgruppenübergreifendes
internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere
Online-Lernplattform "BG Kliniken Akademie" Wir bieten ein
vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten
– denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
Mitarbeitervergünstigungen Dienstrad-Leasing DeutschlandTicket Job
zur Förderung umweltbewusster Mobilität Sie profitieren bei
Corporate Benefits von diversen Vergünstigungen bei zahlreichen
Anbietern Mitarbeitenden-App Sport- und Gesundheitsangebot
Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden (z.
B. interne Sportkurse, vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit oder
Oase Bochum) Weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre
persönliche Ansprechpartnerin Farina Saslona Ressortleitung Personal
+49 234 302-3501 Das BG Universitätsklinikum Bergmannsheil gehört
zur Unternehmensgruppe der BG Kliniken. Weitere Informationen finden
Sie hier:
https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/
Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil gGmbH
Bürkle de la Camp-Platz 1 | 44789 Bochum +49 234 302-3482 |
www.bg-kliniken.de