Personalreferent Payroll (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG NÜRNBERG

91054 Erlangen - Deutschland

Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in Arbeit Vollzeit ab 27.09.2025

Beschreibung

Bei einem unserer renommierten Auftraggeber in *Erlangen* bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als *Personalreferent Payroll (m/w/d)* im Rahmen einer *unbefristeten Festanstellung*.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalreferent Payroll (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Ihre Aufgaben:
• Selbstständige und termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnung über DATEV Lohn und Gehalt
• Betreuung und gezielte Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften m/w/d in sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Selbstständige operative Bearbeitung der Personalprozesse wie z. B. Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Erstellung von Statistiken, Rückstellungen und vorbereitende Jahresabschlussarbeiten
• Bearbeitung von Reisekosten nach gesetzlichen und internen Vorgaben
• Erstellung und Nachverfolgung von Betriebsratsanhörungen

Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit personalwirtschaftlichem, betriebswirtschaftlichem oder steuerrechtlichem Schwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorteilhaft im industriellen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
• Routinierter Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt sowie den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Erfahrung mit einem Zeitwirtschaftssystem
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise

• Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, modernen Unternehmensumfeld
• Unbefristete Tätigkeit bei einem weltweiten, krisensicheren Technologieführer
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und 50% mobilem Arbeiten
• Attraktives Vergütungspaket, inkl. betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss
• Große Gestaltungsfreiräume durch kurze Entscheidungswege und viele Freiheiten
• Umfangreiche, individuelle Weiterbildungsangebote
• Großer Mitarbeiterparkplatz und Kantine auf dem Betriebsgelände
• Familiäres, modernes Arbeitsumfeld in einer Unternehmensgruppe
• U.v.m.

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Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.