Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber: DEKRA Arbeit GmbH

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Du möchtest einen
Ort finden, an dem deine Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch
wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit GmbH.

 

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Rahmen der direkten
Personalvermittlung einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d)
zur Verstärkung des Personalteams. Dich erwartet eine
verantwortungsvolle Position mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und der
Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse in einem erfolgreichen
Familienunternehmen – in einem offenen Team und auf Augenhöhe.

 

Dein Aufgabebereich:

- Du übernimmst eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung für einen
definierten Mitarbeiterkreis und betreust diesen umfassend.
- Du erstellst Verträge, Bescheinigungen sowie weitere
personalrelevante Unterlagen.
- Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten sowie die digitalen
Personalakten.
- Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei
personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Du verantwortest die Administration unseres
Personaleinsatzplanungssystems und wirkst aktiv an der
Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und digitalen Personalprozesse
mit.
- Du analysierst und optimierst HR-Prozesse, erstellst Auswertungen
und stellst eine hohe Qualität und Datenaktualität sicher.

Das passt zu dir:

- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen oder Rechnungswesen.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung
und insbesondere in der Entgeltabrechnung mit.
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und
Arbeitsrecht zeichnen dich aus.
- Im Umgang mit MS Office bist du sicher; Kenntnisse in DATEV Lohn &
Gehalt sind von Vorteil.
- Du hast Interesse an HR-Systemen und digitalen Prozessen und Freude
daran, bestehende Anwendungen weiterzuentwickeln sowie neue Lösungen
mitzugestalten.
- Eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für dich
selbstverständlich.
- Du kommunizierst gerne, arbeitest teamorientiert und hast Freude an
der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern.

Was unser Kunde dir bietet:

- Flexible Arbeitszeiten bei einer (40 Std./Woche) und 1x pro Woche
Homeoffice möglich. Du kannst deinen Arbeitstag flexibel zwischen
07:30 und 09:00 Uhr beginnen – die Kernarbeitszeit ist von 09:00 bis
16:00 Uhr.
- Moderne, freundlich gestaltete Büros sowie gemütliche Aufenthalts-
und Outdoorbereiche für gemeinsame Pausen
- 30 % Personalrabatt und monatlich wechselnde attraktive Corporate
Benefits
- Betriebliches Fitnessangebot für mehr Bewegung im Arbeitsalltag
- Regelmäßige Get-together-Events für den gemeinsamen Austausch und
jede Menge Teamspirit
- Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort
- JobRad für deinen nachhaltigen Arbeitsweg
- Kostenlose Getränke und frische Bio-Obstkisten für einen leckeren
Start in die Woche

Dein Weg zu uns:

Falls du dich direkt bewerben willst, so können Sie uns gerne deinen
Lebenslauf per E-Mail senden oder uns deine Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung kannst du
nach Eingabe deiner Kontaktdaten deinen Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.