Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns

In unserem fünfköpfigen HR-Team arbeiten wir eng und auf Augenhöhe zusammen. Sie übernehmen vielseitige Aufgaben rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung unserer Mitarbeitenden und profitieren von kurzen Abstimmungswegen, einem kollegialen Miteinander und viel Raum, Ihre Erfahrungen und Ideen einzubringen und Ihren Arbeitsbereich aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Betreuung des gesamten operativen HR-Prozesses vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich der Erstellung von Verträgen, Nachträgen und Zeugnissen

• Kontinuierliche Pflege und Aktualisierung der digitalen Personalakten sowie der HR-Systeme

• Pflege und Kontrolle des Zeiterfassungssystems sowie die Verwaltung von Urlaubs- und Fehlzeiten

• Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten, arbeits- und entgeltrechtlichen Fragestellungen

Sie bringen mit

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit DATEV

• Flexibilität bei der Bearbeitung wechselnder Aufgaben

• Bereitschaft, sich in neue Tätigkeitsfelder einzuarbeiten

• Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

• Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Teamarbeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen sozialwirtschaftlichen Dienstleistungsunternehmen

• Eine zukunftssichere Beschäftigung in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld und eine faire Vergütung in Anlehnung an den TVöD

• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

• Helle, moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze

• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit EGYM Wellpass und Business-Bike-Leasing

• Eine betriebliche Altersvorsorge mit Entgeltumwandlung und Arbeitgeberzuschuss

• Eine sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

• Einen Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)

• Vergünstigungen in unseren Bistros sowie ein kostengünstiges Mittagessen in den Kantinen unserer Werkstätten

Infos zur Stelle

• Vollzeit - 39 Wochenstunden

Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe E 8 in Anlehnung an den TVöD VKA. Die Einstufung erfolgt entsprechend Ihrer einschlägigen Berufserfahrung nach den tarifrechtlichen Bestimmungen.

• Start: ab sofort

Vielfalt ist uns wichtig

Wir wünschen uns ein vielfältiges Team und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Weltanschauung, geschlechtlicher Identität, Behinderung sowie sexueller Orientierung. Entscheidend sind für uns Ihre Fähigkeiten, Ihre Persönlichkeit und Ihre Motivation.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Online-Formular. Vielen Dank.

Sie haben Fragen? Ihr Kontakt

Amelie Humburger - stv. Fachbereichsleitung Personal
Telefon 0711/32097-168

Lebenshilfe Stuttgart e. V.
Ernsthaldenstraße 39
70565 Stuttgart