pluss Personalmanagement GmbH career people Frankfurt Niederlassung Frankfurt
86971 Peiting - Deutschland
Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung
Arbeit
Vollzeit
ab 16.02.2026
Beschreibung
Sie verbinden fachliche Kompetenz mit Organisationstalent und Führungsstärke? Dann freuen wir uns, Sie als **Pflegedienstleitung (w/m/d)** im Raum **Peiting** kennenzulernen.
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 56.000 und 66.000 Euro p.a.**
- Hoher Gestaltungsspielraum in der Entwicklung moderner Pflegeprozesse
- Strukturiertes Arbeiten durch klare Organisations- und Entscheidungswege
- Unterstützung durch etablierte Fachbereiche und ein engagiertes Leitungsteam
... weiter lesen
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 56.000 und 66.000 Euro p.a.**
- Hoher Gestaltungsspielraum in der Entwicklung moderner Pflegeprozesse
- Strukturiertes Arbeiten durch klare Organisations- und Entscheidungswege
- Unterstützung durch etablierte Fachbereiche und ein engagiertes Leitungsteam
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Sie verbinden fachliche Kompetenz mit Organisationstalent und Führungsstärke? Dann freuen wir uns, Sie als **Pflegedienstleitung (w/m/d)** im Raum **Peiting** kennenzulernen.
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 56.000 und 66.000 Euro p.a.**
- Hoher Gestaltungsspielraum in der Entwicklung moderner Pflegeprozesse
- Strukturiertes Arbeiten durch klare Organisations- und Entscheidungswege
- Unterstützung durch etablierte Fachbereiche und ein engagiertes Leitungsteam
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Moderne Einrichtung mit digitalisierten Abläufen und klaren Qualitätsstandards
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Träger
### IHR AUFGABENBEREICH
- Sicherstellung einer professionellen Pflegequalität im gesamten Haus
- Steuerung, Führung und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Personaleinsatzplanung und optimale Organisation des Dienstbetriebs
- Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und interner Qualitätsvorgaben
- Weiterentwicklung pflegerischer Konzepte und Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Angehörigen und externen Partnern
- Optimierung von Abläufen sowie Förderung einer konstruktiven Teamkultur
### IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (z. B. Pflegefachfrau/Pflegefachmann)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation
- Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege wünschenswert
- Hohe Fachkompetenz, Organisationstalent und Entscheidungsstärke
- Kommunikationsstärke und Freude an der Weiterentwicklung von Teams
- Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, moderne Pflegeprozesse aktiv mitzugestalten
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht **Careen Roos** zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter **c.roos@pluss.de** oder telefonisch unter **+49 69 219 307 217** und mobil unter **+49 152 250 0437** (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an **bewerbung-frankfurt@career-people.de**.
career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
### DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- **Attraktive Vergütung zwischen 56.000 und 66.000 Euro p.a.**
- Hoher Gestaltungsspielraum in der Entwicklung moderner Pflegeprozesse
- Strukturiertes Arbeiten durch klare Organisations- und Entscheidungswege
- Unterstützung durch etablierte Fachbereiche und ein engagiertes Leitungsteam
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Moderne Einrichtung mit digitalisierten Abläufen und klaren Qualitätsstandards
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Träger
### IHR AUFGABENBEREICH
- Sicherstellung einer professionellen Pflegequalität im gesamten Haus
- Steuerung, Führung und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Personaleinsatzplanung und optimale Organisation des Dienstbetriebs
- Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und interner Qualitätsvorgaben
- Weiterentwicklung pflegerischer Konzepte und Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Angehörigen und externen Partnern
- Optimierung von Abläufen sowie Förderung einer konstruktiven Teamkultur
### IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (z. B. Pflegefachfrau/Pflegefachmann)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation
- Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege wünschenswert
- Hohe Fachkompetenz, Organisationstalent und Entscheidungsstärke
- Kommunikationsstärke und Freude an der Weiterentwicklung von Teams
- Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, moderne Pflegeprozesse aktiv mitzugestalten
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht **Careen Roos** zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter **c.roos@pluss.de** oder telefonisch unter **+49 69 219 307 217** und mobil unter **+49 152 250 0437** (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an **bewerbung-frankfurt@career-people.de**.
career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ref-Nr.: 8818743
Aktualisiert:
03.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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