Kliniken Ostalb
73557 Mutlangen - Deutschland
Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege)
Arbeit
Vollzeit
ab 07.04.2026
Beschreibung
Für unser Team der Anästhesie suchen wir Sie!
Das erwartet Sie:
- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem Klinikverbund mit einer modernen Unternehmenskultur
- Ein engagiertes für neue Ideen aufgeschlossenes Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- Möglichkeiten, Ihre Erfahrung und Pflegeexpertise einzubringen
- Attraktive Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Das erwarten wir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung Pflegefachkraft oder als Anästhesietechnisch... weiter lesen
Das erwartet Sie:
- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem Klinikverbund mit einer modernen Unternehmenskultur
- Ein engagiertes für neue Ideen aufgeschlossenes Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- Möglichkeiten, Ihre Erfahrung und Pflegeexpertise einzubringen
- Attraktive Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Das erwarten wir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung Pflegefachkraft oder als Anästhesietechnisch... weiter lesen
Für unser Team der Anästhesie suchen wir Sie!
Das erwartet Sie:
- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem Klinikverbund mit einer modernen Unternehmenskultur
- Ein engagiertes für neue Ideen aufgeschlossenes Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- Möglichkeiten, Ihre Erfahrung und Pflegeexpertise einzubringen
- Attraktive Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Das erwarten wir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung Pflegefachkraft oder als Anästhesietechnische Assistenz
- Erfahrung im Bereich der Anästhesie bzw. Fachweiterbildung Intensiv / Anästhesie ist wünschenswert
- Sozialkompetenz, ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kooperative Fähigkeit zum berufsgruppenübergreifenden sowie interdisziplinären Handeln
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Das bieten wir:
- Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die P8 bzw. P9 gemäß TVöD (je nach vorgewiesener Qualifikation)
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
- Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals
- Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
- Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
- Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
- JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
- JobRad (Fahrradleasing)
**Standort:**
Stauferklinikum Schwäbisch Gmünd
**Arbeitsumfang:**
Voll- oder Teilzeit
**Befristung:**
Unbefristet
### Kontakt
Patricia Klein
Pflegerische Standortleitung
07171.701-2002
Schwerbehinderte Bewerber\*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das erwartet Sie:
- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem Klinikverbund mit einer modernen Unternehmenskultur
- Ein engagiertes für neue Ideen aufgeschlossenes Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- Möglichkeiten, Ihre Erfahrung und Pflegeexpertise einzubringen
- Attraktive Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Das erwarten wir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung Pflegefachkraft oder als Anästhesietechnische Assistenz
- Erfahrung im Bereich der Anästhesie bzw. Fachweiterbildung Intensiv / Anästhesie ist wünschenswert
- Sozialkompetenz, ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kooperative Fähigkeit zum berufsgruppenübergreifenden sowie interdisziplinären Handeln
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Das bieten wir:
- Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die P8 bzw. P9 gemäß TVöD (je nach vorgewiesener Qualifikation)
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
- Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals
- Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
- Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
- Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
- JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
- JobRad (Fahrradleasing)
**Standort:**
Stauferklinikum Schwäbisch Gmünd
**Arbeitsumfang:**
Voll- oder Teilzeit
**Befristung:**
Unbefristet
### Kontakt
Patricia Klein
Pflegerische Standortleitung
07171.701-2002
Schwerbehinderte Bewerber\*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ref-Nr.: 10944623
Aktualisiert:
12.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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