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OPROMA
comp 73540 Heubach, Württemberg - Deutschland
Gesundheits- und Krankenpfleger/in Arbeit Vollzeit ab 06.10.2026

Beschreibung

chen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Heubach.



## IHR BE...
Vollständige Beschreibung anzeigen:

Arbeitgeber: Die Zieglerschen - Süd - gemeinnützige GmbH

chen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Heubach.



## IHR BEITRAG ZUM GANZEN



- Durchführung einer individuellen, ressourcenorientierten Grund- und Behandlungspflege

- Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation

- Begleitung und Beratung von Bewohnern und Angehörigen

- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten

- Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen



## IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN



- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege

- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz

- Sehr gute Teamfähigkeit

- Eigeninitiative und Freude am Beruf - gerne auch Wiedereinsteiger

- Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung

- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit



## UNSER ANGEBOT AN SIE



- Keine Nachtdienste erforderlich

- Pflegedokumentation mittels "Voize": Sprechen Sie Ihre Doku einfach ins Smartphone - schnell, stressfrei und unkompliziert mit mehr Zeit für die direkte Pflege!

- Ein Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist – Langeweile? Fehlanzeige!

- Die Möglichkeit, echte Beziehungen aufzubauen und das Leben unserer Seniorinnen und Senioren aktiv zu bereichern

- Ein starkes Team, das zusammenhält und auch mal über die Herausforderungen lacht – denn Humor ist unser Geheimrezept!

- Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung, für einen besser planbaren Alltag

- Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige

Entwicklungsmöglichkeiten

- Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen

- Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing

- Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg

- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25 Euro
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Ref-Nr.: 13107880
Aktualisiert: 07.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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