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OPROMA
comp 35398 Gießen, Lahn - Deutschland
Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege) Arbeit Vollzeit ab 20.10.2026
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Beschreibung

**AGAPLESION auf einen Blick ** 

Als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen steht die **AGAPLESION gAG **für mod...
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Arbeitgeber: AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN gGmbH

**AGAPLESION auf einen Blick ** Als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen steht die **AGAPLESION gAG **für moderne Medizin und Pflege auf höchstem Niveau, geprägt von Menschlichkeit und Verantwortung. Als Teil dieses Verbunds ist das** AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN** ein modernes **Akutkrankenhaus **in Gießen mit rund 240 Betten und 12 Fachabteilungen, **akademisches Lehrkrankenhaus** der Justus-Liebig-Universität und mit angeschlossenem **MVZ**. **Starten Sie ins teamEV! ** Wir suchen Sie zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** zur Verstärkung unseres Teams im **Bereich Intensivmedizin** in der **AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN gGmbH**. Eine moderne medizinische Versorgung gelingt nur mit den richtigen Mitarbeitenden. Deshalb bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz, der zum Bleiben einlädt: Dank einer exzellenten **Vereinbarkeit von Familie und Beruf**, gezielter **fachlicher Förderung** und langfristigen **Perspektiven**. **Ihr Aufgabengebiet:** * Grund- und fachspezifische Behandlungspflege * Fach- und sachgerechte Pflege und Beobachtung von intensivpflichtigen Patient:innen * Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen * Flexible Einarbeitung durch ein Mentoren-System, sowie Einarbeitung in Pflege/alltägl. Routine, Medizintechnik-Geräte, etc. * Innerbetriebliche Fortbildung, wie Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensiv-Pflege * Notfallversorgung für das gesamte Haus **Was uns überzeugt:** **Ihre Voraussetzungen:** * Erfolgreich **abgeschlossene 3-jährigeAusbildung** in der Gesundheits- und Krankenpflege * _Wünschenswert, aber kein Muss: _ Abgeschlossene Weiterbildung der Fachkrankenpflege für Anästhesie und Intensivpflege oder Bereitschaft zum Erwerb * Nachweis des **Masernschutzes **(Impfung- oder Titernachweis) * **Sehr sichere Kenntnisse** der deutschen Sprache (mind. C1-Niveau) * Erhöhtes** technisches Verständnis** beim Einsatz der umfangreichen medizinischen Geräte * Bereitschaft im **Drei-Schicht-System** zu arbeiten **Ihre Arbeitsweise:** * selbständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise * Ein hohes Maß an **Patientenorientierung** * Freundlichkeit, Flexibilität sowie Hilfsbereitschaft * Bereitschaft zur **interdisziplinären **Teamarbeit **Vertrauen, Ambition, Verantwortung** und ein **respektvolles Miteinander** sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? **Unser Versprechen an Sie:** * **Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten** in unserem Verbund * Innerbetriebliche Fortbildung und kollegiale Mitarbeiterführung * **tarifvertragliche Vergütung **nach AVR.HN mit **betrieblicher Altersvorsorge** (ZVK) * €350,- **Monatliche Zulage** bei HighCare-Stationen * Attraktives Maßnahmenpaket zur Mitarbeiterzufriedenheit mit mehreren zusätzlichen Vergütungselementen * **JobRad **und **ÖPNV-Zuschuss** sowie **Parkplätze **direkt am Krankenhaus * Corporate Benefits (Rabatte bei div. Anbietern) * **Leading Employer 2026:** Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet. Dazu ein herzliches Team, das Sie willkommen heißt **Neugierig geworden?** Wir freuen uns auf Ihre** Bewerbung **inkl. **Abschlusszeugnis **sowie eines **Nachweises des Masernschutzes **(Impfung- oder Titernachweis) über unser **Jobportal**. Für Fragen steht Ihnen stehen Ihnen unser **Pflegedirektor Herr Markus Lich **oder **Frau Anke Stieland **unter T (0641) 96 06 – 114 gerne zur Verfügung. Folgen Sie auch unserem Instagram-Kanal, um noch einen tieferen Eindruck zu gewinnen. _Hinweis zur gendergerechten Sprache:_ _Wir bei AGAPLESION stehen für Vielfalt und Toleranz. Alle Formulierungen und Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für alle Geschlechter._
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Ref-Nr.: 14005559
Aktualisiert: 19.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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