Beschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für Geriatrie
Ihre Aufgaben und Verantwortung
Aktive selbständige Mitarbeit und Integration im Team
Erhebung des individuellen Pflegebedarfs (Pflegeanamnese und Pflegeplanung)
Organisation und fachrichtige Umsetzung der geriatrischen Grundkranken- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der aktuellen Pflegestandards und Leitlinien
Sicherstellung einer umfassenden bedürfnis-orientieren Patientenversorgung (Körper, Geist und Seele)
Beratung und B...
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Pflegefachkraft (m/w/d) für Geriatrie
Ihre Aufgaben und Verantwortung
Aktive selbständige Mitarbeit und Integration im Team
Erhebung des individuellen Pflegebedarfs (Pflegeanamnese und Pflegeplanung)
Organisation und fachrichtige Umsetzung der geriatrischen Grundkranken- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der aktuellen Pflegestandards und Leitlinien
Sicherstellung einer umfassenden bedürfnis-orientieren Patientenversorgung (Körper, Geist und Seele)
Beratung und Begleitung von Angehörigen
Erkennen und wirkungsvolles Handeln bei Notfällen und kritischen Krankheitsverläufen
Kooperation mit allen mitversorgenden Berufsgruppen (Geriatern, Psychologen, Sozialdienst, Ehrenamtliche, Seelsorger u.v.m.)
Teilnahme an Therapeutenbesprechungen
Mitwirkung beim Entlassungs- und Überleitungsmanagement in die Häuslichkeit, ambulante oder stationäre Einrichtungen etc.
Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, Pflegehelfern und Ehrenamtlichen
Ihre Möglichkeiten
Selbstverwirklichung in einem spezialisierten Pflegebereich mit hoher gesellschaftlicher Akzeptanz
Aktive Beteiligung bei Supervisionen
Interdisziplinäres Selbstverständnis
Kollegiales Miteinander
Regelmäßige Dienst- und Teambesprechungen
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
E-Learning-Angebote (CNE-Thieme)
Unsere Vorstellungen
3jährige Pflegefachausbildung (Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege vglb. Ausbildung)
Fachpflegeabschluss „Geriatrie“ wünschenswert
Dienstplanung im 3 Schichtsystem (24/7)
Hohes fachliches Wissen und Fertigkeiten
Persönliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
Einfühlungsvermögen und Menschenkenntnis
Teamfähigkeit und Loyalität
Fähigkeit zur Selbstreflektion und Selbstpflege
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
Unsere Zusammenarbeit
Beginn sofort möglich
Unbefristeter Dienstvertrag
Vollzeit (38,5h/Woche) oder Teilzeit
30 Urlaubstage/Jahr + 5 Zusatzurlaub (entsprechend geleisteten Schichtdiensten)
Betriebliche Altersvorsorge (KlinikRente)
Attraktive Vergütung (AVR Caritas Ost)
Betriebliche Gesundheitsförderung
Ihre Bewerbung
Kurzes Anschreiben, Lebenslauf
Berufsabschlüsse, Qualifikationen
Arbeitszeugnisse
Schneller KontaktJörg BudichPersonalentwicklung T: +49 (0) 3581 72-2059
Wir freuen uns auf das gegenseitige Kennenlernen.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. HIER BEWERBEN! Somit können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten.
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Das St. Johannes Krankenaus in Kamenz ist eine Oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in freier Trägerschaft. Circa 350 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung stellen die stationäre und ambulante Medizinische Versorgung sicher. Moderne Medizin, einfühlsame Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag.
Unser Krankenhaus verfügt über 160 Planbetten mit fünf Stationen der Fachbereiche Innere Medizin, Chirurgie, Palliativmedizin, Gynäkologie/Geburtshilfe sowie der interdisziplinären Intensivstation und OP-Abteilung. Wir schaffen in unseren Kliniken einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung.