Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)

Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Weser-Ems e.V. AWZ Bramsche

# Pflegefachkraft (m/w/d)

#### 📍 Bramsche
📅 ab sofort    

### **AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!**

Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich über 4.000 Mitarbeiter\*innen täglich mit Herz und Verstand.

Unser erfolgreich bestehendes Altenwohnzentrum sucht dich!

Unser modernes und großzügiges** [Seniorenzentrum Frieda-Lohr-Haus](https://www.frieda-lohr-haus.de/)** bietet ein sorgenfreies Zuhause für 52 Bewohner\*innen. Wir wollen mit dir gemeinsam die Zukunft gestalten.

Werde Teil unseres herzlichen und motivierten Teams und unterstütze uns **ab sofort** als

## **Pflegefachkraft (m/w/d)**
**20-38,5 Std./Wo. (Teil- oder Vollzeit), zunächst befristet bis zum 31.05.2027 als Krankheitsvertretung, mit der Option auf Weiterbeschäftigung.**

Wähle familienfreundliche Arbeitszeiten mit unseren Elterndiensten, wie z. B. flexibler Arbeitsbeginn: 7.30, 8.00 oder 8.30 Uhr.

### **Deine Aufgabenbereiche**

- **Pflege und Betreuung:** Die fachgerechte und individuelle Grund- und Behandlungspflege, Vorbereitung und Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung, sachgemäßer und wirtschaftlicher Einsatz von Pflegehilfsmitteln
- **Dokumentation:** Pflegedokumentation in Medifox sowie die Evaluation der Maßnahmenplanung
- **Hygiene- und Qualitätsmanagement:** Anwendung der im Haus geltenden Hygienevorgaben und des Hygieneplans, Umsetzung des AWO-Leitbildes und des Qualitätsmanagements, Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung sowie bei der Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter\*innen, Schüler\*innen und Praktikant\*innen
- **Kooperation und Zusammenarbeit:** Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Kooperationspartner\*innen

## Deine Vorteile bei uns

- **Urlaub: **30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester 
- **Sonderurlaub:** Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes
- **Work-Life-Balance:** Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen
- **Unterstützende psychologische Beratung:** Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
- **Gesundheitsförderung:** Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass
- **Fort- und Weiterbildung:** Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten für persönliche und berufliche Entwicklung
- **Familienfreundliche Unternehmenskultur: **Sichere und respektvolle Unternehmenskultur
- **Attraktive tarifliche Leistungen:** Sonderzahlung, Krankengeldzuschuss und VwL
- **Vergütung: **Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe [P07](https://awo-ol.de/fileadmin/user_upload/downloads/AWO-Tariftabellen-2025.pdf), sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Auch wenn diese Stelle befristet ist, bieten wir als großes Unternehmen vielfältige Möglichkeiten der Weiterbeschäftigung. Gemeinsam suchen wir nach weiteren Perspektiven!

### Das zeichnet dich aus

- **Qualifikation: **Abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- und Altenpflege (QN 4 nach nds. Landesrecht)
- **Eigenschaften**: Freude an der Arbeit mit alten Menschen in ihrer Einzigartigkeit
- **Motivation:** Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- **Das gewisse Etwas: **Bereitschaft zum Schicht- bzw. Wechselschichtdienst

### Interesse geweckt?

Dann bewirb dich, denn dich erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. **Von uns kannst du Respekt und Anerkennung für deine Leistungen erwarten. **Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch! 

Du möchtest dich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen. Vielen Dank!

**⏰Bewerbungsfrist: 12.07.2026**