Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste Sachsen-Anhalt GmbH

Die AWO Soziale Dienste Sachsen-Anhalt GmbH, ein Tochterunternehmen des AWO Landesverbandes Sachsen-Anhalt e.V., betreibt Seniorenzentren, Pflegedienste und ist ein bedeutender Dienstleister im Bereich der Altenhilfe. Unsere Einrichtung in Dessau für 40 pflegebedürftige Menschen bietet einen sicheren, modernen und attraktiven Arbeitsplatz. Verschiedene Berufsgruppen arbeiten bei uns kooperativ und interdisziplinär zusammen. Die Arbeiterwohlfahrt lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen eine engagierte Person, die unsere Werte teilt und sich dafür einsetzt.   Unterstützung der Pflegefachkräfte im Pflegealltag Sicherstellung einer bewohnerorientierten Pflege und Betreuung Fachgerechte Durchführung der Pflegedokumentation auf Grundlage des Strukturmodells Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Abgeschlossene ein- oder zweijährige Ausbildung als Pflegehelfer*in, Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in Berufserfahrung in der stationären Altenpflege ist wünschenswert Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende Grundhaltung Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team • Teilzeit mit 20-35 Stunden pro Woche • 2.712,63 € bis 3.025,62 € brutto monatlich bei 35 Std./Woche (abhängig von der Berufserfahrung) • Tarifliche Gehaltssteigerung um 2 % ab dem 01.01.2027 • 80 % AWO-Sonderprämie im November • Weitere Gehaltsentwicklung nach Betriebszugehörigkeit • Vergütung nach Entgelttarifvertrag AWO Sachsen-Anhalt • Vermögenswirksame Leistungen • Jubiläumsgeld • 35 Tage Urlaub, nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit 36 Urlaubstage • Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich oder Auszahlung • Bonus „Kommen aus dem Frei“ • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Massagesessel und Gesundheitstage • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus • Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung Schwerbehinderte Bewerber *innen (m/w/d) werden bei gleicher fachlicher Eignung und Leistung bevorzugt berücksichtigt (§ 164 SGB IX) Bei Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Christiane Mers, Pflegedienstleiterin unter Tel.:  0340-51964100 gerne zur Verfügung.