Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an - für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ.
**Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten**
- Sie wirken in unterschiedlichen Projekten im Bereich Talent und Performance Management, Learning, HR-Kommunikation sowie Diversity mit
- Sie unterstützen uns bei der Koordination von Maßnahmen zur Talententwicklung und entwickeln umfassende Begleitmaterialien
- Sie unterstützen im Bereich der Führungskräfteentwicklung u.a. bei Assessments
- Sie recherchieren zu Trends rund um das Thema Talent Management
- Sie leisten einen wesentlichen Beitrag bei der Realisierung von Personalentwicklungsthemen
**Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter**
- Sie studieren Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, (Wirtschafts-) Pädagogik oder einen vergleichbaren Studiengang
- Idealerweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung gesammelt oder konnten Ihre organisatorischen, kreativen und konzeptionellen Fähigkeiten im Studium und/oder Praxis unter Beweis stellen
- Sie zeichnen sich durch hohe analytische Fähigkeiten sowie Organisationsgeschick, Gewissenhaftigkeit und Selbstständigkeit aus
- Sie können professionell mit MS Outlook, Excel und Power Point umgehen
- Teamorientierung und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
- Sie sind an einer Universität oder Hochschule immatrikuliert und müssen ein Pflichtpraktikum mit einer Mindestdauer von 3 oder mehr Monaten absolvieren
Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter, Delia Dao, wenden. E-Mail: delia.dao@everllence.com
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Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
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Letztes Update:
17.09.2025
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