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OPROMA
comp 40237 Düsseldorf - Deutschland
Business-Development-Manager/in Praktikum/Trainee/Werkstudent Vollzeit ab 16.10.2026
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Beschreibung

Überblick Du suchst nach der perfekten Möglichkeit, dein

Pflichtpraktikum zu nutzen, um handfeste Erfahrung im B2B-Sales zu

sammeln und Neukundenakquise von der Pike auf zu lernen? Bei uns bist

du am ...
Vollständige Beschreibung anzeigen:

Arbeitgeber: Exclusive Associates

Überblick Du suchst nach der perfekten Möglichkeit, dein

Pflichtpraktikum zu nutzen, um handfeste Erfahrung im B2B-Sales zu

sammeln und Neukundenakquise von der Pike auf zu lernen? Bei uns bist

du am richtigen Ort. Als fokussierte Personalberatung in den Segmenten

IT und Engineering bieten wir dir die Chance, unser Vertriebsteam beim

Aufbau neuer Kundenbeziehungen und der Pflege unseres Netzwerks

tatkräftig zu unterstützen. Du tauchst tief in zeitgemäße

B2B-Sales-Strukturen ein, bist direkt am operativen Geschäft

beteiligt und schärfst deine Skills in der Akquise sowie im

Beziehungsaufbau von Tag zu Tag mehr. Was dich erwartet Wir binden

dich direkt als vollwertiges Teammitglied in unser B2B-Vertriebsteam

ein und arbeiten gemeinsam mit dir an der Erweiterung unseres

Kundenkreises. An der Seite erfahrener Sales-Spezialisten erlernst du

die Stellschrauben der modernen Kundengewinnung – von der Recherche

potenzieller Zielkunden bis hin zum Erstkontakt mit Entscheidern. Dank

fundiertem Onboarding, stetigem Austausch und schrittweise wachsender

Eigenverantwortung baust du gezielt praxistaugliches Know-how im

Vertrieb und Business Development auf. Aufgaben Marktanalyse und

Recherche von B2B-Potenzialträgern in relevanten Branchen und

Zielgruppen Zielgerichtete Erstansprache von Entscheidern und

HR-Verantwortlichen zur Akquise neuer Kooperationspartner

Identifikation von Vakanzen und Präsentation unseres

Dienstleistungsportfolios bei Zielkunden Strukturierte Datenerfassung

und Dokumentation sämtlicher Kundenaktivitäten im CRM-System

Vorbereitung von Kundenterminen und organisatorische Flankierung

unserer Vertriebsaktivitäten Aktive Mitgestaltung unserer

Akquiseansätze sowie Einbringen frischer Impulse zur Optimierung des

Vertriebsprozesses Profil Background: Laufendes Studium oder

Orientierungsphase – entscheidend ist deine Begeisterung für

Vertrieb und Business Development. Skills: Ausgeprägte Kontaktfreude,

treffsichere Rhetorik und echte Begeisterung für die Kommunikation am

Telefon. Drive: Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchhaltevermögen und

die Fähigkeit, Ablehnung als Motivation zu nutzen. Arbeitsweise:

Lösungsorientiertes, strukturiertes und durchweg verlässliches

Handeln. Sprachkompetenz: Exzellente Deutschkenntnisse (C2-Niveau)

für eine sichere und professionelle Kommunikation auf

Entscheiderebene. Vorteile Eine strukturierte Einarbeitung und

kontinuierlicher Support durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen

Wertvolle Praxiserfahrung mit modernen Recruiting-Methoden und

innovativen HR-Tools ️ Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit viel

Raum für deine eigenen Ideen und Vorschläge ⏰ Flexible

Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit mit deinem Studium oder

Alltag Regelmäßige Teamevents und gute Möglichkeiten zum internen

Networking Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sende deine Unterlagen an Lena Meyer unter l.meyer@exclusive.de.com .

Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 18

zur Verfügung. Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland

notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht

berücksichtigt werden. This position requires local presence in

Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be

considered.
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Ref-Nr.: 13811567
Aktualisiert: 16.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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