Polier (m/w/d) Hochbau

Arbeitgeber: Peter Gross Bau Holding GmbH

**Wer wir sind**

Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.



Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten **Polier (m/w/d) im Bereich Hochbau** an unserem Standort in **Koblenz.**



**Aufgaben**



- Schnittstelle zwischen Bauplanung und -ausführung

- Disposition von Personal, Geräten und Baustoffen

- Koordination der Nachunternehmer

- Einweisung sowie Überwachung der Bauarbeiten nach Qualität und Termintreue

- Führung der gewerblichen Mitarbeiter

- Überprüfung und Sicherstellung von arbeitsrechtlichen sowie sicherheitstechnischen Standards



**Anforderungen**



- Abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung als Polier

- Verantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln

- Durchsetzungsstärke und Führungskompetenz

- Engagierte und motivierte Mitarbeit

- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise



**Unsere Benefits**



- Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen

- Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

- Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)

- 30 Tage Urlaub

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- JobRad-Leasing

- Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.

- Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen

- Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.

- Interessante und abwechslungsreiche Projekte

- Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen