Beschreibung
-Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der
Bundeswehr.-
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile,
sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis
in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung
der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700
Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und
komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen
verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus
Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln
und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Der Personalbereich Young Talents verantwortet die betriebliche Ausbildung
sowie die Studienförderprogramme innerhalb der BWI. Dabei werden
einheitliche Standards und eine einheitliche Ausbildungs- und
Studienqualität mit dem Ziel eines ganzheitlichen Bildungsprozesses
gewährt.
-Deine Aufgaben:-
· Bewerbermanagement: Durchsicht und Prüfung von Bewerbungsunterlagen,
Kommunikation mit Bewerber*innen
· Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen und
Bewerbertagen
· Unterstützung bei der Durchführung von Messen und Schulveranstaltungen
· Mitarbeit im Team bei diversen Aufgabengebieten
-Dein Profil:-
· Eingeschriebene/r Student/in im fortgeschrittenen Bachelor- oder
Masterstudium, bevorzugt in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre,
Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder
Wirtschaftsinformatik
· Idealerweise 6 Monate Praktikumslaufzeit
· Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
· Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise
· Sehr gute Excel, Powerpoint und Wordkenntnisse