Arbeitgeber: Mercedes-Benz Group AG
Tätigkeitsbereich: Forschung & Entwicklung incl. Design
Fachabteilung: Fahrbarkeit PHEV2
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Sindelfingen
Startdatum: 02.11.2026
Veröffentlichungsdatum: 02.11.2026
Stellennummer: MER00047T3
Arbeitszeit: Full time


Aufgaben

In der Abteilung „Antriebssystem Software & Applikation – Antriebsapplikation“ bündeln wir die Entwicklungsverantwortung für Funktionssoftware und Kalibrierung in den Bereichen Fahrbarkeit, Betriebsstrategie und Getriebe für alle teil- und vollelektrifizierten Fahrzeuggenerationen von heute und morgen.

Damit gestalten wir maßgeblich die Antriebsfunktionalitäten und das Fahrgefühl aller Antriebsvarianten der Marken Mercedes-Benz, Mercedes-Maybach, Mercedes-AMG und Mercedes-Benz Vans. Wir begleiten die Entwicklung unserer Antriebe von der ersten Inbetriebnahme bis zur Freigabe. Dabei stehen wir in engem Austausch mit allen an der Fahrzeugentwicklung beteiligten Fachbereichen und steuern die Entwicklungsprozesse markenübergreifend.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

- Eigenverantwortliche Übernahme und aktive Umsetzung von Teilprojekten
- Spannende Einblicke in die Antriebsentwicklung von der Konzeptphase bis zur Erprobung sowie aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Antriebsportfolios
- Mitwirkung bei Workshops zu entwicklungsseitigen Herausforderungen in einem internationalen Umfeld
- Unterstützung bei der konzeptionellen und visuellen Aufbereitung von Managementunterlagen sowie Teilnahme an Gremiensitzungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Stab der Abteilungsleitung bei strategischen und organisatorischen Themen


Die Tätigkeit kann ab November 2026 beginnen.


Qualifikationen

- Studiengang im Bereich Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Outlook
- Grundlegende Kenntnisse in gängigen Programmiersprachen sind von Vorteil
- Grundlegende Kenntnisse gängiger Antriebskonzepte sind von Vorteil
- Führerschein der Klasse B


Persönliche Kompetenzen

- Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Interesse an bereichsübergreifender Prozesssteuerung und Schnittstellenarbeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohe konzeptionelle Fähigkeiten


Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Duhier .

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreich\t uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.comoder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


Benefits


- Barrierefreiheit
- Kantine, Café
- Kinderbetreuung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mobilitätsangebote
- Mitarbeiter Events
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiterhandy möglich
- Essenszulagen
- Gesundheitsmaßnahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betriebliche Altersversorgung
- Parkplatz
- Gute Anbindung
- Flexible Arbeitszeit möglich


Kontakt

Daniel Dickgießer
Email: daniel.dickgiesser@mercedes-benz.com
Bela-Barenyi-Str Tor 14
71063 SindelfingenDeine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an. Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar erkennbar als solche gekennzeichnet.