Arbeitgeber: HBC-radiomatic GmbH

Für unseren Stammsitz in Crailsheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

### Produkt- und Projektmanager (m/w/d)

### Ihre Aufgaben:

- Konzeption und Entwicklung neuer Produkte für die industrielle Funksteuerung in diversen Anwendungsgebieten.
- Ermittlung von funktionalen und normativen Anforderungen an Hardware und Software, auch in Zusammenarbeit mit unseren Kunden, und Erstellung von Lastenheften.
- Koordination des Produktanlaufs bis zur Serienreife und des Produktauslaufs.
- Produktbetreuung während des Lebenszyklus, insbesondere auch Nachverfolgung von Qualitätsthemen.
- Unterstützung des Vertriebs durch produktspezifische Kundenberatung.
- Auswahl und Management von Lieferanten und Entwicklungspartnern.
- Strategisches Produktmanagement und Variantenmanagement.
- Standardisierung von Produktausprägungen und -optionen zur Strukturierung des Angebots.

### Ihr persönliches Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung im Produktmanagement.
- Erfahrungen im Projektmanagement für fachübergreifende Teams.
- Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten, systematische Vorgehensweise, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientierung.
- Wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität.
- Strukturiertes, termingerechtes Arbeiten unter Beachtung von Produktivität und Effektivität.
- Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit.
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Reisebereitschaft.

### Wir bieten:

- Einen attraktiven Arbeitsplatz bei einem weltweiten Technologieführer mit hervorragender Marktposition und besten Perspektiven.
- Eine herausfordernde und zukunftsorientierte Aufgabe innerhalb eines dynamischen und spannenden Arbeitsumfeldes, die sehr viel Spielraum für Ihre Ideen lässt.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Ihre Zukunft planen zu können.
- Eine leistungsorientierte attraktive Vergütung, zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub.
- Gewinnen Sie schnell Sicherheit durch eine strukturierte, intensive Einarbeitung mit Patenprogramm.
- Belegplätze in einer ortsansässigen Kindertagesstätte sowie ein Kinderferienprogramm in den Sommerferien.
- Fahrradleasing und Betriebssportangebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements.
- Die Nutzung einer Benefit–App mit vielen interessanten Mitarbeitervorteilen.
- Und vieles mehr.