Projektcontroller (m/w/d) – im Anlagenbau

Wir planen, fertigen, liefern, montieren, und nehmen Dampfturbosätze für Kunden im In- und Ausland in Betrieb. Unsere Projekte sind technisch anspruchsvoll, international und wirtschaftlich komplex.

Mit rund 200 Mitarbeitenden bieten wir schnelle Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, das dich wertschätzt und weiterbringt.

Als Projektcontroller (m/w/d) sorgst du dafür, dass Kosten, Budgets und Termine in unseren Projekten transparent bleiben und frühzeitig auffällt, wenn etwas vom Plan abweicht.

Das bewegst du:

• Du überwachst kontinuierlich die Budgets, Kosten und Termine unserer Anlagenbauprojekt

• Du erstellst regelmäßige Soll-Ist-Vergleiche sowie Abweichungsanalysen zu Kosten, Leistungen und Projektfortschritt

• Du behältst die Terminpläne der Projekte im Blick und machst drohende Verzögerungen sowie deren potenzielle Auswirkungen frühzeitig transparent

• Du pflegst Projekt- und Budgetstrukturen und stellst deren konsistente Abbildung im ERP sicher

• Du prüfst kaufmännische Unterlagen und begleitest Rechnungsprüfung sowie Bestell- und Freigabeprozesse in den Projekten

• Du wirkst bei Jahresplanung, Forecasts und Liquiditätsplanung mit

Dein Pofil:

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischem Schwerpunkt abgeschlossen

• Du bringst bestenfalls Erfahrung im Projektcontrolling mit, idealerweise aus komplexen Projekten im Anlagenbau, Maschinenbau, Energiebereich, Bau oder in der Infrastruktur

• Du hast eine ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität, denkst analytisch und erkennst Abweichungen sowie deren Ursachen

• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig, eigenverantwortlich und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick

• Du kommunizierst klar, sachlich und auf Augenhöhe – auch wenn du kritische Entwicklungen ansprechen musst

• Du beherrschst Excel sicher und kannst komplexe Daten verständlich aufbereiten

• Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Werde Teil eines innovativen Mittelständlers!

Warum wir?

• Kurze Wege und schnelle Entscheidungen

• Individuelle Entwicklungschancen und regelmäßige Fortbildungen

• Teamgeist, daher ist uns die Präsenz am Standort wichtig - flexible Homeoffice-Tage sind aber möglich

• 30 Tage Urlaub, Gleitzeitkonto

• Zahlreiche zusätzliche Benefits wie Bike-Leasing, private Unfallversicherung, Zuschuss zu BAV oder VWL, Rabatte über Corporate Benefits, Kaffee und Wasser sowie täglicher kostenloser Obstkorb

• Familiäres Miteinander, Team- und Firmenevents