Arbeitgeber: Polymer Technik & Service GmbH

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PROJEKTINGENIEUR:IN (M/W/D)

Auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der auf Innovation, Qualität und Verantwortung setzt? Und das nicht nur gegenüber Kund:innen, sondern auch den Mitarbeitenden? Dann starten Sie Ihre Karriere made in Bad Sobernheim: Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1973 entwickeln wir nicht nur innovative und stabile Verbindungen für unsere Industriepartner - sondern stehen für ein diverses und respektvolles Miteinander und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit echten Entwicklungsperspektiven.

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der
Kunststoffbranche.

Ihre Aufgaben:

• Sie sind für die Konzeption, Steuerung und Leitung von gruppenspezifischen Projekten vom Entwurf bis zur Implementierung zuständig
• Sie übernehmen die eigenständige Betreuung, Überwachung und Dokumentation von Projektfortschritten sowie deren Berichterstattung an die Verantwortlichen
• Sie arbeiten die Vorgaben für die Lieferanten und Montage anhand eines Lastenheftes aus
• Sie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen den Bereichen
• Sie übernehmen die Planung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Sie betreuen bestimmte Fachthemen gemäß persönlicher Schwerpunktsetzung / Qualifizierung in Absprache mit dem Vorgesetzten (z.B. ATEX, Anlagen- und Gebäudetechnik)

Ihr Profil:

• Sie haben ein abgeschlossenes Technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifizierung (staatl. gepr. Techniker) und bringen eine qualifizierte Berufserfahrung mit
• Sie besitzen ein grundlegendes verfahrenstechnisches Verständnis

• Sie bringen Kenntnisse im Projektmanagement sowie der Kunststoffverarbeitung mit
• Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
• Sie bringen Flexibilität und Kostenbewusstsein mit
• Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst
• Sie sind teamfähig und besitzen Verhandlungskompetenz sowie Qualitätsbewusstsein

Diese Benefits erwarten Sie bei uns:

• Attraktives Vergütungspaket inklusive Sonderzahlungen plus betriebliche Altersvorsorge
• Bis zu 33 Tage Jahresurlaub

• Strukturierte Einarbeitung (Onboarding), regelmäßige Feedbackgespräche und ein großes
Aus- und Weiterbildungsangebot
• Health-Benefits wie ein Fitness-Studio-Rabatt, ein breites Kursangebot, Jobrad sowie eine
Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt, Gesundheitstage und weiteres)
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für
Elektroautos • u. v. m

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Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Nehmen Sie gerne im Vorfeld telefonisch Kontakt mit Nathalie Göhl auf (Tel. 06751 / 84-102).