Projektkaufmann Oberleitungsbau (m/w/d)

Unser Portfolio im Bereich Oberleitungsbau umfasst die Planung,
Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten im Netz der
Deutschen Bahn. Im Rahmen großer Infrastrukturprojekte arbeiten wir
eng mit den beteiligten Gewerken Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbau
und Bahntechnik zusammen. Wir sorgen für eine fachgerechte und
termingerechte Ausführung aller Arbeiten nach den technischen
Vorgaben und Sicherheitsrichtlinien der DB. Ihre Aufgaben Sie
verantworten die kaufmännische Projektabwicklung und arbeiten dabei
eng mit technischen Bau- und Projektleitern zusammen Sie erstellen das
projektbezogene Berichtswesen einschließlich Ergebnisprognosen,
Projektberichten und Soll-Ist-Vergleichen Sie übernehmen die
projektbezogene Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, steuern das
Forderungsmanagement und koordinieren das Übernachtungsmanagement
für Baustellenpersonal Sie unterstützen die Personaleinsatzplanung
auf den jeweiligen Projekten Sie stellen die Einhaltung von
Regularien, gesetzlichen Anforderungen und internen kaufmännischen
Prozessen sicher und sind zeitweise auf deutschlandweiten Baustellen
tätig Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Bauwesen, idealerweise im Bereich Fahrleitung oder
Infrastruktur des Schienenverkehrs Kenntnisse in VOB, BGB,
spezifischen Normen und relevanten Sicherheitsvorschriften
Selbstständige, zielorientierte und analytische Arbeitsweise sowie
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft
Bereitschaft zum mobilen Einsatz auf unseren Projekten Unser Angebot
Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination
mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00
€, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung
bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD
WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und
innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Epassi, Wellpass
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
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