Projektleiter Energietechnik Mittelspannung und Stationsbau (w/m/d)

Für unseren Großkunden am Niederrhein suchen wir einen erfahrenen Projektleiter Energietechnik Mittelspannung und Stationsbau (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Als Projektleiter betreust Du verschiedene Projekte in unterschiedlichen Phasen von A-Z. Dabei verantwortest Du insbesondere Projekte in den Bereichen:

• Stations- und Energieinfrastrukturprojekte für Energieversorger und Industriekunden

• Trafostationen

• Mittelspannungsanlagen

• Niederspannungs- und Schaltanlagen

• Netzanschlüsse

• Energieverteilungsanlagen

Weitere Aufgabenbereiche:

• Bearbeitung von Kundenanfragen und Ausschreibungen

• Abstimmungen mit Auftraggebern, Netzbetreibern und Behörden

• Projektplanung mit Unterstützung der Fachabteilungen

• Kalkulation, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen

• Koordination der Baustellenabläufe

• Einsatzplanung und Führung des Montagepersonals

• Material- und Gerätedisposition

• Einholung erforderlicher Genehmigungen

• Überwachung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Arbeitssicherheit

• Steuerung interner und externer Projektbeteiligter bis zur Abnahme

• Projektabwicklung inklusive Dokumentation und Schlussabrechnung

Ihre Qualifikationen

• eine Ausbildung als Elektroniker oder Elektroinstallateur und Weiterbildung zum Meister, Techniker oder ein Studium

• Erfahrung in Projektleitung und Mitarbeiterführung

• Zielstrebigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent

• Interesse an Infrastrukturprojekten im Bereich Mittelspannung, Trafostationen und Energieverteilung

• gute Kenntnisse in allen klassischen MS-Office-Anwendungen für Kalkulationen, Schriftverkehr und Kundenkommunikation via E-Mail und MS Teams

• ein Führerschein der Klasse B sowie einwandfreie Sprachkenntnisse in Deutsch sind für diese Position grundlegend erforderlich

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.