Projektleiter/-in Privatkunden SHK/TGA (m/w/d)

Arbeitgeber: Ruhstrat Haus- und Versorgungstechnik GmbH

## **Deine Aufgaben**



- Als Projektleiter/-in im Service bist du verantwortlich für die Bearbeitung von abwechslungsreichen Bauvorhaben in der Gebäudetechnik bei unseren Privatkunden (Heizung, Sanitär, Lüftung, Klima)

- Du kommunizierst mit unseren Kunden – von der ersten Idee bis zur Übergabe und anschließender Wartung

- Du begleitest und führst dein Team bei der technischen Ausführung im Raum Göttingen und hilfst ihnen bei Rückfragen

- Du überwachst Termine, Qualität und Kosten und greifst ein, wenn etwas nicht rund läuft.

- Du arbeitest eng mit unserer Einkaufs-, Kalkulations- und Abrechnungsabteilung zusammen, erstellst die Angebote und dokumentierst den Projektablauf



Falls du lieber Großprojekte betreust: **Wir suchen auch eine/n Projektleiter/-in für Großprojekte!**



## **Das solltest du mitbringen**



- Du bist Installateur- und Heizungsbaumeister oder Techniker für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik

- Auch wenn mehrere Baustellen gleichzeitig laufen, eine Materiallieferung fehlt und der Kunde anruft, behältst du den Überblick und setzt die richtigen Prioritäten. Gleichzeitig hast du ein offenes Ohr für deine Monteure und unterstützt sie, wenn es darauf ankommt. 

- Auf der Baustelle funktioniert nicht immer alles wie geplant. Du suchst pragmatisch nach einer technisch sinnvollen Lösung und bringst das Projekt weiter 

- Ob Monteur oder Kunde, du kannst technische Sachverhalte verständlich vermitteln und weißt, wann eine klare Ansage erforderlich ist 

- Neue Anlagenkonzepte, digitale Arbeitsweisen oder veränderte Abläufe siehst du nicht als Hindernis, sondern bist bereit, dich damit auseinanderzusetzen und sie sinnvoll einzusetzen. 

- Erfahrung als Projektleiter ist von Vorteil, aber kein Muss. Entscheidend ist für uns, dass du Verantwortung übernehmen möchtest und dir die Herausforderung zutraust.



## **Benefits**



- Weihnachtsgeld

- Urlaubsgeld

- Firmenfahrzeug auch für Privatnutzung (E-Auto) 

- 36-Stunden Woche mit 30 Tagen Urlaub 

- Eine Gehaltserhöhung bekommst du regelmäßig durch unsere Tarifbindung 

- Modernste Arbeitsplätze mit hochwertiger IT-Ausstattung und höhenverstellbaren Schreibtischen 

- Bike-Leasing

- Firmenevents gehören bei uns dazu 

- betriebliche Altersvorsorge 

- Familienunternehmen in 5. Generation mit 145 Mitarbeitenden