Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH

# **Verantwortlichkeiten**

Bringen Sie Visionen zum Leben: Als Projektleiter:in verantworten Sie anspruchsvolle schlüsselfertige (Groß-)Bauprojekte vom ersten Konzept bis zur Schlüsselübergabe – termin-, qualitäts- und budgettreu.

- Gesamtverantwortung: Steuerung von Planung, Ausführung und Übergabe im SF-Hochbau (Büro, Wohnen, Bildung, Industrie).
- Führung & Teamplay: Leitung interdisziplinärer Projektteams mit klarem Fokus auf Qualität, Sicherheit und Kundenzufriedenheit.
- Partnerschaften orchestrieren: Koordination von Bauherren, Architekt:innen, Fachingenieur:innen, Behörden und Nachunternehmern.
- Wirtschaft im Blick: Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling, Chancen-/Risikomanagement, fundierte Entscheidungen entlang des Projektlebenszyklus.
- Vergaben & Technik: Mitwirkung bei Ausschreibung, Auswahl und Vergabe; technische Klärung und Schnittstellenmanagement.
- Exzellenz auf der Baustelle: Sicherstellung der Ausführungsqualität und reibungsloser Abläufe – auch im Großprojekt-Setup.

# **Profil**

- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung in der Bau-/Projektleitung, idealerweise im Schlüsselfertigbau von Büro- und Wohngebäuden bzw. Großprojekten.
- Sattelfest in Kalkulation, VOB, Vertragswesen und Ausführung.
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, souverän im Umgang mit allen Projektbeteiligten.
- Organisationstalent mit strukturierter, flexibler Arbeitsweise und Blick fürs Detail.
- Leidenschaft für innovative Lösungen und Motivation, Teams zu Top-Ergebnissen zu führen.

Die Position kann in unser Niederlassung Rostock (Timmermannsstrat 4b, 18055 Rostock) oder in unserer neuen Geschäftsstelle Schwerin (Ellerried 3, 19061 Schwerin) besetzt werden.




**Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:**

Friederike Adler

GOLDBECK Nordost GmbH

Rostock, Timmermannsstrat 4b

# **Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:**

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:

- **Vergütung & Prämien:** Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- **Urlaub & Flexibilität: **32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- **Familie & Beruf: **Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- **Gesundheit & Nachhaltigkeit:** JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- **Team & Kultur:** Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- **Onboarding & Karriere: **Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.