Projektleiter Service / Kleinanlagenbau (m/w/d)

Verstärken Sie unser Team in Berlin und gestalten Sie die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mit als

Projektleiter Service / Kleinanlagenbau (m/w/d)

Schwerpunkt: Heizungs-, Klima und Lüftungstechnik

Ihre Aufgaben:

• Als Projektleiter Kleinanlagenbau (m/w/d) übernehmen Sie die eigenverantwortliche Abwicklung von Anlagenbau-, Umbau- und Modernisierungsprojekten im Bereich der Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik.

• Von der Auftragsvergabe bis zur erfolgreichen Abnahme durch den Kunden sind Sie zentraler Ansprechpartner und steuern sämtliche Projektphasen.

• Sie beraten unsere Kunden bei technischen Fragestellungen, entwickeln wirtschaftliche Lösungen und erstellen Angebote für Anlagenbau- und Umbauprojekte.

• Dabei koordinieren Sie interne und externe Projektbeteiligte, stimmen sich mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern ab und sorgen für einen reibungslosen Projektablauf.

• Sie behalten Termine, Kosten, Qualitäten und Projektziele jederzeit im Blick und stellen die wirtschaftliche Umsetzung Ihrer Projekte sicher.

• Darüber hinaus koordinieren Sie Material- und Geräteanlieferungen sowie Montageleistungen auf den Baustellen und begleiten die Ausführung bis zur erfolgreichen Fertigstellung.

Ihre Qualifikation:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Versorgungstechnik, oder über eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich der Heizungs-, Klima- oder Lüftungstechnik.

• Alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung, beispielsweise als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), und bringen Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter (m/w/d) mit.

• Sie haben bereits relevante Erfahrung in der Projektabwicklung sowie in der Gebäudetechnik gesammelt, idealerweise in einer leitenden Position.

• Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität, Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise. Kunden, Geschäftspartnern und Kollegen begegnen Sie auf Augenhöhe und arbeiten ebenso erfolgreich selbstständig wie im Team.

• Zu Ihren Stärken zählen Kommunikationsgeschick, Organisationsvermögen sowie die Fähigkeit, andere Menschen zu überzeugen, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern.

Das erwartet Sie bei uns:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen

• bAV & BU: Wir bieten unseren Mitarbeitenden attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) und spezielle Angebote für die persönliche Berufsunfähigkeitsversicherung (BU)

• ENGIE Care: Profitieren Sie von unserem ENGIE Care Angebot bestehend aus einer Hinterbliebenen-Absicherung, einer bezahlten Partner:innenzeit nach Geburt Ihres Kindes sowie einer kollektiven Berufsunfähigkeitsversicherung

• 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag

• Mobiles Arbeiten - tageweise auch von Zuhause aus

• Flexibles Stundenkonto - Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine

• KiTa-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren

• Otto Mobil: Flexible Mobilitätslösungen wie Firmenfahrzeug (Funktionsabhängig), Deutschlandticket bzw. ÖPNV Zuschuss (bis zu 50 € monatlich) sowie BusinessBike Leasing

• Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan

• Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt

• Büroausstattung mit ergonomischen Arbeitsplätzen und moderner IT

• OttoFit: Neben einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft erwarten Sie bei Otto Bezuschussungen für Gesundheitskurse, bezahlter Teamsport, spannende Gesundheitsbeiträge sowie ein Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille

• Mitarbeiterrabatte mit attraktiven Preisvorteilen bei namenhaften Anbietern

• Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen

• Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämien für Empfehlungen

• Betriebliches Verbesserungswesen – Ideen werden belohnt

Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?

Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Johanna Kuhli auf: T +49 2755 89 2840. Bewerben Sie sich jetzt über unser [Online Formular](https://karriere.ottoindustries.com/de/jobposting/41deb2777cb1c7ccfe5e0936050c2ed5a9b567645/apply) oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über [WhatsApp](https://dot.niiid.io/r/cv3wa) und wir melden uns bei Ihnen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über Otto Building Technologies GmbH:

Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeitenden mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme energieoptimierte und zukunftsorientierte Gebäude zu gestalten.

Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.

Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!