Projektmanager/innen (m/w/d)

Arbeitgeber: Landratsamt Passau

Für unser Sachgebiet "Prozessmanagement, IT und Digitalisierung" suchen wir mehrere



# Projektmanager/innen (m/w/d)



### Standort



Passau



### Umfang



Vollzeit



### Befristung



unbefristet



### Beginn



baldmöglichst



Der Landkreis Passau liegt im Südosten Bayerns an der Grenze zu Österreich. Mit 38 Gemeinden auf einer Fläche von rund 1.530 Quadratkilometern und ca. 197.000 Einwohnern zählt er zu den größten Landkreisen Bayerns. Verwaltet wird er vom Landratsamt, in dem sich rund 1.000 Bedienstete um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern. Das Sachgebiet "Prozessmanagement, IT und Digitalisierung" übernimmt dabei eine zentrale Rolle im digitalen Transformationsprozess zur Behörde der Zukunft.



## Ihre Aufgaben:



Sie sind zuständig für die eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Überwachung von Digitalisierungs-Projekten. Hierzu gehören auch die Anforderungsanalyse und -beschreibung, das Demand-Management und die Zuarbeit bei der übergreifenden Projektplanung. Sie erkennen den Puls der Zeit und treiben die Digitalisierung unseres Landratsamtes maßgeblich mit voran. Sie sind auf dem aktuellen Stand bezüglich neuer Technologien und technischer Trends und planen und bewerten deren Einsatzmöglichkeiten betriebswirtschaftlich sinnvoll.



## Ihr Profil:



- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, VWL, Digitalisierung, Wirtschaftsinformatik oder einem anderen einschlägigen Studiengang; mindestens ein Nebenfach mit IT-Bezug ist von Vorteil

- nachweisbare Kenntnisse im (IT-) Projektmanagement klassisch/agil – wünschenswerterweise mit Zertifikat PRINCE2 Practitioner, Scrum Master, IHK Projektleiter etc.

- Hohe Affinität für neue Technologien und Digitalisierungstrends

- Sehr gutes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe

- Fachliche Leitungsqualitäten

- Verhandlungsgeschick und strategisches Denken

- gute konzeptionelle Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise

- hohes Maß an Eigeninitiative und Frustrationstoleranz

- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sehr gutes Durchsetzungsvermögen

- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte für Fachfremde verständlich aufzubereiten



## Wir bieten:



- ein unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis

- familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten

- tarifgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung mit Entgeltgruppe 9b oder 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (VKA)

(Einstiegsgehalt je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung zwischen 3.779 € und 4.594 € brutto monatlich)

- zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

- 31 Urlaubstage ab 2027 (aktuell noch 30 Urlaubstage)

- tarifliche Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Monatsgehalts; Möglichkeit der Umwandlung in bis zu drei zusätzliche freie Arbeitstage

- Möglichkeit einer Entgeltumwandlung zum Zwecke des Fahrradleasings

- vielseitige und interessante Aufgaben mit Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

- Homeofficemöglichkeit nach der Einarbeitungsphase



Neben Vollzeitbeschäftigung ist auch Teilzeitbeschäftigung möglich, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist.



## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!



**Jetzt bewerben bis zum 01.11.2026**



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!



**Fragen?**



für Fachliches: Frau Riess (Tel. 0851/397-1301)

für Personalrechtliches: Frau Griebl (Tel.: 0851/397-1230)



**Hinweise**



Der Landkreis Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Bediensteten, wir freuen uns, wenn sich alle Geschlechter angesprochen fühlen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsstelle (Art. 18 BayGIG) wird hingewiesen.