HOBART GmbH
77656 Offenburg - Deutschland
Ingenieur/in - Elektrotechnik
Arbeit
Vollzeit
ab 01.01.2026
Beschreibung
## Ihre Aufgaben:
- Fehlerteilanalyse und Durchführung der Lieferantenreklamationen
- Anfertigung und Interpretation von statistischen Auswertungen und Reporting
- Ableiten von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
- Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Qualitätszielen
- Teilnahme an Neuteilbesprechungen, Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Q-Zielen zu den jeweiligen Quality Gates für Großmaschinen
- ... weiter lesen
- Fehlerteilanalyse und Durchführung der Lieferantenreklamationen
- Anfertigung und Interpretation von statistischen Auswertungen und Reporting
- Ableiten von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
- Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Qualitätszielen
- Teilnahme an Neuteilbesprechungen, Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Q-Zielen zu den jeweiligen Quality Gates für Großmaschinen
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## Ihre Aufgaben:
- Fehlerteilanalyse und Durchführung der Lieferantenreklamationen
- Anfertigung und Interpretation von statistischen Auswertungen und Reporting
- Ableiten von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
- Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Qualitätszielen
- Teilnahme an Neuteilbesprechungen, Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Q-Zielen zu den jeweiligen Quality Gates für Großmaschinen
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Einkauf, Entwicklung, Qualität, Service und Fertigung
## Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro oder Metall mit Weiterbildung zum Fachwirt, Techniker oder Meister
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
- Gute Kenntnisse in gängigen QM-Methoden wie Q7, FMEA, Statistik
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten – intern und extern
- Selbständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten
- Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
## Was wir bieten:
- Onboarding: Welcome-Day, sorgfältige und individuelle Einarbeitung.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitmodell
- Verpflegung: Einladendes, bezuschusstes Betriebsrestaurant.
- Well-Being Angebote: Gesundheitsaktionen, Bike Leasing, psychosoziale Beratung sowie weitere Angebote.
- Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote von diversen Marktführern.
- Weiterentwicklung: Arbeitsplatzspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungsprogramme.
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie, 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sozialleistungen.
- Fehlerteilanalyse und Durchführung der Lieferantenreklamationen
- Anfertigung und Interpretation von statistischen Auswertungen und Reporting
- Ableiten von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
- Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Qualitätszielen
- Teilnahme an Neuteilbesprechungen, Definition, Umsetzung und Nachverfolgung von Q-Zielen zu den jeweiligen Quality Gates für Großmaschinen
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Einkauf, Entwicklung, Qualität, Service und Fertigung
## Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro oder Metall mit Weiterbildung zum Fachwirt, Techniker oder Meister
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
- Gute Kenntnisse in gängigen QM-Methoden wie Q7, FMEA, Statistik
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten – intern und extern
- Selbständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten
- Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
## Was wir bieten:
- Onboarding: Welcome-Day, sorgfältige und individuelle Einarbeitung.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitmodell
- Verpflegung: Einladendes, bezuschusstes Betriebsrestaurant.
- Well-Being Angebote: Gesundheitsaktionen, Bike Leasing, psychosoziale Beratung sowie weitere Angebote.
- Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote von diversen Marktführern.
- Weiterentwicklung: Arbeitsplatzspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungsprogramme.
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie, 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sozialleistungen.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 966fc1f2586b088bc951e826b0c30ecf
Letztes Update:
08.01.2026
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